Tabela de conteúdo
Exemplos da Retrospectiva do Scrum em um relance
Exame de saúde do Spotify: estamos entregando as coisas rapidamente? 4L – Gostou, Aprendeu, Falta, Anseia: O que você aprendeu por último? Retrospectiva do Tetris: qual peça do quebra-cabeça estava faltando? Louco, triste, feliz: O que deixou você louco no último sprint? Mario Kart Retro: Como podemos aumentar nossa velocidade? Iniciar, parar, continuar: por onde devemos começar? Retrospectiva do Chef: Quais ingredientes estavam faltando? Rose, Bud, Thorne: Que coisas estão esperando para florescer? Balão de ar quente retrô: quais sacos de areia estão nos atrasando? Retrospectiva do veleiro: Qual é o nosso vento?
Retrospectiva Scrum Exemplos: algumas dicas antes de começarmos 🚦
Retrospectiva Scrum Divertida: como você pode começar um método retrospectiva 🏁.
Exemplos dinâmicos e divertidos de Retrospectiva Scrum: Clássicos
Dinâmica de Retrospectiva
A retrospectiva "O que deu certo" 👍
Perguntas abertas
O que deu certo?
O que não deu tão certo?
Como podemos melhorar?
Método retrospectivo 2
A retrospectiva de "Mad Sad Glad" 😯 Você está se divertindo?
Perguntas abertas
Você está com raiva: O que deixou você irritado?
Triste: O que deixou você triste?
Feliz: O que deixou você feliz?
Dinâmica de Retrospectiva
Iniciar Parar Manter ou Iniciar Parar Continuar 🔖
Perguntas abertas
Manter: O que você deve manter?
Parar: O que devemos parar de fazer?
Início: O que devemos começar a fazer?
Dinâmica de Retrospectiva
Retrospectiva 4-L: Você gostou do que aprendeu, perdeu o que desejava 📘
Perguntas abertas
Por exemplo: Do que você gostou?
Aprendizado: O que você aprendeu?
Faltou: O que você perdeu?
O que você deseja: O que você desejou?
Dinâmica de Retrospectiva
Retrospectiva de Ideias Ágeis: A Retrospectiva do Veleiro ⛵️
Perguntas abertas
⛵️ ⚓️ Anchor: O que está nos impedindo de avançar?
Tubarão/Iceberg: Quais são os perigos ou obstáculos que estamos enfrentando?
Tailwind: O que nos motiva a seguir em frente?
Paraíso: Para quais metas ou marcos estamos trabalhando?
Método retrospectivo 7
Retrospectiva DAKI (Drop Add Keep Improve) ✂️
Perguntas abertas
Drop: O que você deve deixar de fora?
Adicionar: O que você deve adicionar?
Manter: O que você deve manter?
Melhorar: o que devemos melhorar?
Método retrospectivo 8
Os Três Porquinhos Retrospectiva no Scrum 🐷
Perguntas abertas
Casa de palha: o que construímos que está apenas se mantendo, mas que pode cair a qualquer momento? 🌱
Casa feita de gravetos: O que construímos que é relativamente estável, mas que ainda pode ser melhorado? 🪵
Casa de pedra: o que construímos que é sólido como uma rocha? 🪨
Método retrospectivo 9
Retrospectiva do Starfish Sprint ⭐️
Perguntas abertas
Manter: [Opcional: com relação ao último sprint/às últimas semanas] O que devemos manter?
Parar: Com o que devemos parar?
Início: Com o que você deve começar?
Mais: O que você deve fazer mais?
Menos: O que você deve fazer menos?
Método retrospectivo 10
Polegares para cima, polegares para baixo, novas ideias e reconhecimento 🤙.
Perguntas abertas
Para que você dá o polegar para cima?
Por que você dá um polegar para baixo?
Que novas ideias você tem?
Quem ou o que poderia ser destacado positivamente?
Exemplos de Retrospectiva Scrum Dinâmica como uma equipe Health Check Radar
Retrospectiva Scrum Divertida
Health Check Retro: Esquadrão Spotify Health Check 👩🏻💻
Itens do Health Check (escala)
Velocidade: Fazemos as coisas muito rápido. Sem espera, sem atrasos.
Qualidade do código: temos orgulho da qualidade do nosso código! Ele é limpo, fácil de ler e tem boa cobertura de testes.
Aprendizado: Estamos sempre aprendendo muitas coisas interessantes!
Missão: Sabemos exatamente por que estamos aqui e podemos nos entusiasmar com isso.
Retrospectiva Scrum Divertida
Health Check Retro: Os 5 valores do Agilen 5️⃣
Itens do Health Check (escala)
Coragem: Agradecemos quando alguém demonstra coragem.
Respeito: Valorizamos as ideias uns dos outros, mesmo que discordemos.
Compromisso: cada membro da equipe se esforça para cumprir suas promessas.
Foco: Não nos deixamos distrair da busca da meta de sprint.
Abertura: estamos abertos ao feedback construtivo e podemos crescer com ele.
Retrospectiva Scrum Divertida
Health Check Retro: Cultura Netflix
Itens do Health Check (escala)
Iterativo: tenho a oportunidade de dar meu feedback e fazer críticas sobre cada uma das ideias de meus colegas em um estágio inicial.
Cultura de feedback: gosto de compartilhar meus comentários e críticas sobre as ideias dos meus colegas.
Cultura de ideias: nosso feedback interno ajuda significativamente a desenvolver ideias em um estágio inicial.
Retrospectiva Scrum Divertida
Health Check Retrô: Mentalidade de crescimento 🧠 Você está pronto para o trabalho?
Itens do Health Check (escala)
Objetivo: Os resultados do meu trabalho têm grande significado para nossos clientes.
Desenvolvimento pessoal: Sinto que estou me desenvolvendo em meu trabalho todos os dias.
Metas: Minhas metas estão alinhadas com as metas dos meus colegas.
Métodos retrospectivos
Health Check Retro: Psychological Sicherheit👮🏼♀️
Itens do Health Check (escala)
Se alguém de nossa equipe cometer erros, não será julgado por isso.
Em nossa equipe, é permitido que você não saiba algo às vezes.
Nos conflitos, falamos sobre o assunto em questão para que ninguém se sinta pessoalmente atacado ou julgado.
Recebo regularmente feedback útil sobre o meu desempenho e como posso melhorar.
Retrospectiva Scrum Divertida
Health Check Retro: Espírito de Equipe 😇 Você está pronto para o jogo?
Itens do Health Check (escala)
Apreciação: Valorizamos as realizações e contribuições de nossos colegas.
Espírito de equipe: Há um ambiente de trabalho de confiança em nossa equipe.
Transparência: na minha equipe, todos sabem quem está trabalhando em quê.
Relaxamento e pausas: tenho espaço suficiente para pausas nas quais posso obter novas energias.
Cultura de reuniões: nossas reuniões são bem estruturadas e ainda deixam espaço para a criatividade e novas ideias.
Suporte: na minha equipe, cada membro compartilha seu conhecimento e experiência individuais.
Retrospectiva Scrum Divertida
Health Check Retro: Método Kanban 📝
Itens do Health Check (escala)
Planejamento: nossa equipe tem boa segurança de planejamento.
Processo: Nosso quadro Kanban reflete o estado atual do nosso trabalho.
Métricas: Analisamos nossas métricas de fluxo para identificar oportunidades de melhoria.
Melhoria contínua: em nossa equipe, implementamos melhorias contínuas significativas.
Retrospectiva Scrum Divertida
Health Check Retrô: Estrutura Scrum 🦾 Você pode usar o Scrum para fazer o que quiser.
Itens do Health Check (escala)
Planejamento: o refinamento do backlog em nossa equipe é executado de forma eficiente e eficaz.
Orientação para o cliente: o planejamento de nossos sprints é sempre baseado na obtenção do maior benefício possível para o cliente no tempo determinado.
Compreensão das funções: os membros da equipe, o proprietário do produto e o Scrum Master compartilham a mesma compreensão de suas respectivas funções na equipe.
Eventos Scrum: Ultimamente, cada dia na equipe tem valido a pena.
Exemplos divertidos de retrospectiva Scrum baseados em jogos
Tipos de Retrospectiva Scrum
Você não está satisfeito com sua velocidade? O Mario Kart Retrospectiva no Scrum 🚗
Como uma perspectiva futura
Com quais bananas da rota você deve ficar atento?
Que atalho você poderia usar?
Qual powerup você poderia usar para garantir a vitória?
Como uma retrospectiva
Quais atalhos nos ajudaram a vencer?
Em quais bananas você escorregou?
Qual poder nos deu uma vantagem?
Tipos de Retrospectiva Scrum
Você respeita todos os desafios? O Pacman Retrospectiva no Scrum 🟡 Você está de parabéns!
Perguntas abertas
Que fantasmas estavam nos perseguindo na última corrida?
O que nos permitiu passar de caça a caçador?
Que novas táticas podem nos levar à vitória no futuro?
Tipos de Retrospectiva Scrum
Você está em um novo nível? O jogo de interpretação de papéis Retrospectiva no Scrum 👨🏼💻
Perguntas abertas
Qual é a nossa superpoder?
Em que classe de personagem está o herói do último sprint?
Relacionado aos últimos desafios: Quais traços de caráter e habilidades devemos desenvolver o mais rápido possível?
Qual é o nosso próximo marco no jogo?
Opcional: Quem tirou recentemente um Nat 20 e, assim, salvou a equipe?
Tipos de Retrospectiva Scrum
Mais espírito de equipe? O animal de estimação da sua equipe 🙉
Jogo Retrospectiva da Sprint no quadro branco online
Duração: 10-15 minutos Objetivo: Conhecer uns aos outros, espírito de equipe
A equipe pode observar seis animais de estimação diferentes em um quadro branco digital. Você receberá uma foto e alguns fatos sobre o animal (se necessário, faça o download da foto ou abra-a no Echometer). Tempo de 5 a 10 minutos: Com base nessas informações, a equipe deve agora escolher um desses animais como seu animal de estimação. Qual animal se encaixa melhor no nosso espírito de equipe, na nossa maneira de trabalhar etc.? Para nós, é mais importante que seja um animal inteligente ou que seja divertido brincar com ele? O que você pode acrescentar: A equipe pode decidir por si mesma como abordar essa decisão. Você quer uma votação democrática? Você quer que todos primeiro reúnam argumentos claros sobre por que escolheriam um determinado animal? Você deve decidir apenas as duas pessoas que têm as habilidades relevantes: aquelas que já têm animais de estimação? [Etapa opcional] Prazo de 5 minutos: É claro que a equipe também pode dar ao animal um nome bonito que combine perfeitamente com seu caráter maravilhoso. Dependendo da intensidade das discussões, você também pode salvar uma foto do animal de estimação com o nome na página da sua equipe conjunta. Uau, agora você tem um mascote!
Ideias Retrospectiva Scrum
Foi difícil descrever o sprint que você fez? Os títulos das músicas ajudam 🎹.
Jogo Retrospectiva da Sprint no quadro branco online
Duração: 5-15 minutos | Objetivo: Preparar o palco
Você dá as instruções. Intervalo de tempo de 1 a 2 minutos: Todos escolhem um título de música da lista de músicas fornecida (veja a captura de tela do quadro branco ou abaixo) ou escolhem outro título. Qualquer pessoa é livre para alterar o título de uma música. Por exemplo, alguém poderia mudar o título "Eye of the tiger" (Olho do tigre) de Survivor para "Eye of the customer" (Olho do cliente) (por exemplo, porque encontrou o cliente real pela primeira vez). A pessoa que tomou a decisão primeiro começa a explicar sua escolha e passa para a próxima pessoa até que todos tenham dado feedback.
"Something Just Like This", de The Chainsmokers e Coldplay "I Took a Pill in Ibiza", de Mike Posner "Rolling in the Deep", de Adele "The Twist", de Chubby Checker "Yes Sir, I Can Boogie", de Baccara "Party Rock Anthem", do LMFAO "Bad Romance", de Lady Gaga "Shape of You", de Ed Sheeran "Rock Around the Clock", de Bill Haley e seus cometas "Wind of Change", do Scorpions "Silent Night", de Bing Crosby "I Gotta Feeling", do Black Eyed Peas "Uptown Funk", de Mark Ronson (com participação de Bruno Mars) "Call Me Maybe", de Carly Rae Jepsen "Time to Say Goodbye", de Andrea Bocelli e Sarah Brightman "I Don't Care", de Ed Sheeran e Justin Bieber Sua adição...