1:1-Meetings: 15 bewährte Vorlagen zum bearbeiten (Gratis)
Table of Contents Wenn Sherlock Holmes Führungskraft eines Teams wäre, was würde er tun? Ja, stimmt. Er würde Spott auf sich ziehen, wenn er im
Before you start with retrospectives, there are a couple of basics that you should take care of. Skip this chapter, and chances are that your retrospectives will suck and you can’t figure out why.
As many options as there are to design a retrospective, there are just as many ways to muck it up.
Instead of suggesting specific formats (there are enough out there), this chapter presents guiding principles that help you build your own retrospective formats and enable you to anticipate what may work and what doesn’t.
While everyone talks about creative retrospective formats, reflecting about how to define great actions often falls short. But: The perceived value of retrospectives is highly coupled to the effectiveness of derived action items.
It’s time to shift the attention!
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Table of Contents Was ist deiner Meinung nach dein wichtigstes Meeting als Führungskraft? Wo kannst du den größten, vielleicht nachhaltigsten Einfluss auf die Leistung deines
Table of Contents Ich musste kein Psychologie Studium absolvieren, um zu wissen: Erfolgreiche Führung eines Teams geht nur über gesunde und regelmäßige Kommunikation. Und ein