Nota: il sito web è stato tradotto automaticamente. Passa all'inglese per una migliore esperienza di lettura.
Molte aziende stanno cambiando il loro modello di leadership e si stanno trasformando da una leadership tradizionale a una leadership agile dei loro dipendenti. Ma cosa
Nel dinamico mondo dell'ingegneria meccanica, l'applicazione efficace di metodi agili è fondamentale per garantire un costante progresso tecnologico,
In qualità di psicologo esperto e Scrum Master, capisco le sfide che i team leader devono affrontare in ambienti agili. L'equilibrio tra
In un mondo aziendale sempre più agile, il numero di ruoli diversi sta diventando sempre più confuso. Per esempio, cos'è un SAFe Agile Coach e
Nel dinamico mondo dello sviluppo agile del software, il ruolo del Chief Scrum Master sta diventando sempre più importante nella pratica. Questo
Stai lavorando in un ambiente agile e ti stai chiedendo quali siano i compiti e le responsabilità principali di uno Scrum Master? Questi
In qualità di psicologo e Scrum Master, il mio obiettivo oggi è quello di darti delle indicazioni preziose su come dare un feedback efficace.
I metodi di lavoro agili hanno portato con sé molti ruoli: Agile Delivery Lead, Agile Delivery Manager, Scrum Master. Quali di questi ruoli
Tutti parlano di "Consegna Agile" e vuoi una rapida panoramica, alcuni esempi e le migliori pratiche? In questo articolo
Il ruolo dello Scrum Master nei team agili a volte solleva domande sulla sua posizione nell'organigramma. Anche la considerazione,
Nel dinamico mondo dello sviluppo agile del software, gli analisti di business e gli scrum master possono svolgere un ruolo fondamentale. Questo articolo del blog esplora le sfide
Agile I Delivery Lead e gli Scrum Master sono entrambi ruoli che rientrano negli ambienti di lavoro agili, ma hanno responsabilità e aree di intervento diverse. Che cosa
Una domanda che a volte sorge spontanea: Cosa distingue effettivamente uno Scrum Master da un Coach Agile? Vediamo insieme di fare un po' di chiarezza.
Come psicologo e Scrum Master, so che comprendere le responsabilità dei ruoli agili è spesso una sfida.
Ti trovi di fronte alla domanda: "Uno Scrum Master può essere un Product Owner, la stessa persona può svolgere i due lavori?".
Siamo onesti: molte organizzazioni non possono o non vogliono permettersi uno Scrum Master a causa dei vincoli finanziari.
In qualità di psicologo ed esperto Scrum Master, so che la definizione di obiettivi chiari, a breve e a lungo termine, è la chiave del successo.
Sei abituato a far guidare la retrospettiva allo Scrum Master, ma cosa succede se non è disponibile?
Nella discussione sui ruoli dei coach Agile e dei proprietari di prodotto negli ambienti agili, appare chiaro che entrambi i ruoli chiave
Lo Scrum Master è una figura chiave nel processo di sviluppo agile. Il suo ruolo di servant leader influenza in modo significativo il successo del processo di sviluppo agile.
I team Agile sono la spina dorsale dello sviluppo dei progetti moderni. Ma la domanda rimane: Uno sviluppatore può essere allo stesso tempo un efficace Scrum Master?
Come psicologo esperto e Scrum Master certificato, a volte mi viene chiesto quali compiti specifici appartengono al ruolo dello Scrum Master.
In qualità di psicologo ed esperto Scrum Master, capisco le sfide che devi affrontare come responsabile di un team agile in una nuova organizzazione.
Come Scrum Master, a volte mi capita di sentirmi chiedere: "Qual è lo scopo degli Scrum Master? Perché uno Scrum
Nel mondo in continua evoluzione della gestione dei progetti, i professionisti si trovano a volte di fronte alla sfida di combinare metodi agili come Scrum con metodi tradizionali.
In un mondo aziendale sempre più agile, il ruolo di agility lead si trova anche in uno o due portali di lavoro.
Nel mondo agile, gli Scrum Master si trovano relativamente spesso ad affrontare la sfida di gestire più di due team in modo efficace. È
Agile I team sono il cuore dei progetti di successo. Alcuni progetti sono più agili, altri meno – dipende anche da
Nel dinamico mondo dei progetti agili, i project manager si trovano spesso ad affrontare la sfida di come implementare in modo efficiente la garanzia di qualità. Come Scrum
Non capita spesso, ma la domanda sorge spontanea: "Abbiamo davvero bisogno di uno Scrum Master? I Master Scrum
Gli Scrum Master one-to-one regolari o irregolari con gli sviluppatori, il PO o gli stakeholder possono essere molto utili per allenare i team,
Stai per sostenere un colloquio per la posizione di Scrum Master e ti stai chiedendo come fare per lasciare un'impressione duratura.
Vuoi dare al tuo Scrum Master un titolo alternativo e stimolante? Allora diamo un'occhiata insieme per vedere quale titolo alternativo
Come psicologo e Scrum Master, capisco le sfide che devono affrontare i manager agili. Una domanda che
Agile I coach e i project manager hanno ruoli molto diversi. Ma come sono fatti esattamente? E poi c'è la domanda,
I metodi Agile e le loro manifestazioni, come lo Scaled Agile Framework (SAFe) e Scrum, sono molto popolari nell'odierno mondo del business IT.
Scrum Master vs. Team Leader: uno Scrum Master e un Team Lead hanno ruoli e responsabilità diverse in un contesto agile,
Lo Scrum Master è un ruolo chiave nel framework Scrum, spesso utilizzato nello sviluppo agile del software. Il ruolo di Scrum Master non è
In qualità di psicologo esperto e di Scrum Master, mi trovo regolarmente di fronte a una domanda che potrebbe riguardare molti di voi: come
I team Agile sono forti solo quanto lo sono gli Scrum Master (o gli Allenatori Agile) che li sviluppano. Ti starai chiedendo come
Qual è il ruolo del Product Manager in Agile? In questo testo ti darò una definizione del ruolo
Le metodologie Agile e Scrum sono progettate per promuovere la flessibilità, la collaborazione e lo sviluppo iterativo e possono essere utilizzate in contesti complessi e in continua evoluzione.
Una collaborazione efficace nei team è fondamentale per il successo, soprattutto nel contesto di metodi agili come Scrum. Gli accordi di lavoro giocano
Nei primi anni 2000, i primi dipartimenti IT hanno iniziato a passare al metodo di lavoro agile. È apparso subito evidente che questo metodo produce risultati di lavoro migliori. Oggi
I product manager svolgono un ruolo cruciale nello sviluppo e nella commercializzazione dei prodotti. Per avere successo, devono avere le idee chiare sul prodotto
In qualità di responsabile di un team agile, potresti essere a conoscenza della varietà di titoli di product manager. In alcune aziende, i quadri specifici
Nel dinamico mondo dello sviluppo dei prodotti, il product manager è in prima linea nel garantire che la visione di un prodotto venga realizzata con successo.
Sei un Product Owner (PO), o forse hai appena iniziato il tuo percorso? In questo blog post o Product Owner
Nel mondo agile, Product Manager e Product Owner sono due ruoli chiave che spesso vengono confusi l'uno con l'altro. Entrambi svolgono un ruolo
Per sviluppare prodotti più velocemente, sempre più aziende stanno introducendo modalità di lavoro agili. A tal fine, devono identificare alcuni punti chiave
SAFe® è un framework agile che combina metodi e tecniche collaudate con nuovi elementi culturali e concetti di leadership. Un elemento centrale di
La riunione giornaliera di Scrum, nota anche come Daily Scrum, è un elemento centrale del framework Scrum. Offre ai membri del team la possibilità di
Il piccolo è diventato grande: mentre all'inizio solo lo sviluppo del software si affidava ad Agile, oggi grandi aziende come Netflix vi si affidano in tutti i settori della loro attività.
Tutti iniziano in piccolo: Di solito, quando si implementano i metodi agili, si comincia con una manciata di piccoli
Nel mondo dinamico dello sviluppo dei prodotti, i Product Owner (PO) di Scrum devono affrontare la sfida di destreggiarsi tra compiti e ruoli complessi.
Ciao cari team leader di squadre agili! In qualità di psicologo e Scrum Master, oggi condivido alcuni consigli essenziali per facilitare i team agili.
Modifichi il tuo comportamento e influenzi la cultura Pensa al paese che visiti in vacanza o a quello in cui vivi.
La questione se un manager debba o possa partecipare alle retrospettive agili dipende da vari fattori e ci sono
I team Agile a volte si trovano di fronte alla domanda: il product manager deve moderare la retrospettiva? Se sì, cosa è importante in una
Un team di leadership forte è il cuore di un'organizzazione di successo. In questo blog post, ci addentriamo nel mondo dei workshop sulla leadership
I framework Agile aiutano le aziende a consegnare ai clienti in modo più veloce e affidabile. È abbastanza facile implementare Agile nei singoli team.
Un metodo di lavoro agile consente alle aziende di sviluppare prodotti migliori in tempi più rapidi. Questo rende dipendenti e clienti più soddisfatti. Molte grandi aziende
Sai che la struttura organizzativa agile è organica con ruoli e non gerarchica. Il Quadro Agile Scalato –
Sia Scrum che OKR godono attualmente di grande popolarità come framework nella comunità agile. Scrum deriva più che altro da
Webinar Agile per principianti e avanzati Le aziende di oggi devono affrontare la sfida di risolvere compiti complessi in poco tempo. Per
Scaled Agile Framework o SAFe® è la metodologia agile scalabile più utilizzata oggi nel settore. Abbiamo oltre
Cosa hanno in comune lo sviluppo dei team e Scrum of Scrum? Si occupano della crescita e dell'ottimizzazione dei team. Fondamentalmente
Immagina di giocare in un'eccellente squadra di calcio. Accanto a te ci sono giocatori esperti e anziani, ma anche giovani.
Esistono molti approcci alla trasformazione agile. Di seguito analizziamo brevemente quattro filosofie e il loro funzionamento
Non è disponibile alcun riassunto in quanto si tratta di un articolo protetto.
Non sai quale roadmap di trasformazione agile utilizzare? Ora cambieremo questo stato di cose! Se hai una Trasformazione Agile
Immagina di avere 3 team agili che lavorano in base a Scrum e ora vuoi scalare – Scrum non è sufficiente
Il giornalista e scrittore statunitense Prentice Mulford una volta disse: "Chi riconosce un male lo ha quasi curato". Prentice Mulford
Non solo secondo Castsoftware, la formazione Agile dei dipendenti è una pietra miliare importante nel quadro del lavoro agile e dell'agilità.
Alcuni studi dimostrano che solo in Germania la metà delle aziende con più di 500 dipendenti utilizza già metodi di lavoro agili e
La tua azienda sta pianificando una trasformazione agile? Sta pianificando di scalare le metodologie agili al di là dei singoli team – oppure ha
Agilità e nuovo lavoro sono sulla bocca di tutti. Quasi tutti conoscono il framework Scrum. Cosa significa Scrum per
Stai a destra, cammina a sinistra. Il giallo è plastica, il blu è carta. Il Faust di Goethe, la Terza di Beethoven. Anche se non ne siamo direttamente consapevoli,
Prima di tutto una cosa: vuoi sviluppare il tuo team o la tua azienda in modo misurabile e divertente? Allora segui la strada del nostro strumento software per lo sviluppo agile del team:
Nel mondo del lavoro sentiamo continuamente dire che ci muoviamo in un mondo VUCA e che dobbiamo adattarci all'evoluzione del nostro lavoro.
L'agilità a volte sembra contraddittoria a prima vista. I manager, in particolare, si trovano ad affrontare molte contraddizioni. In questa serie di
L'agilità a volte sembra contraddittoria a prima vista. Apparentemente, una struttura dovrebbe garantire una maggiore flessibilità. In questa serie di
Vi riconoscete in un team Scrum o state per diventarlo? Allora devi assicurarti di avere anche una mentalità agile.
Prima di tutto una cosa: vuoi sviluppare il tuo team o la tua azienda in modo misurabile e divertente? Allora segui la strada del nostro strumento software per lo sviluppo agile del team:
