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Scalare l'agilità (85 Articolo)
Modello Agile Spotify: Squad, Tribe, Chapter e Guild spiegati
Il modello agile di Spotify con Squad, Tribe, Chapter e Guild spiegato in modo semplice. Scopri di più su vantaggi, tipiche insidie e casi d'uso.
Agility Health Radar: i 13 modelli più diffusi per i KPI agili
Scopri i 13 modelli Agility Health Radar più popolari per gli indicatori chiave di prestazione (KPI) agili. Ottimizza la salute dei tuoi team e progetti con questi strumenti.
Accordi di lavoro: 10 esempi, campioni e modelli
Agile Working Agreements: 10 esempi, modelli e template per Scrum, team remoti e SAFe. Come migliorare la collaborazione e rafforzare i team!
Lo Scrum Master come Servant Leader: 8 spunti di riflessione
Scopri come diventare un Servant Leader come Scrum Master! 8 consigli su comunicazione, auto-organizzazione e gestione agile dei progetti per il tuo team agile.
Obiettivi di performance del Product Manager: 5 consigli ed esempi
Obiettivi di performance del Product Manager: suggerimenti ed esempi per obiettivi SMART, livelli e sviluppo. Scopri qui come rendere misurabile la performance!
Cos'è un Product Owner nel framework Scaled Agile SAFe? - Cifre, dati e fatti
Cosa fa un Product Owner SAFe? Spieghiamo il ruolo nel Scaled Agile Framework, i compiti, le responsabilità e i 6 tipi di Product Owner.
Scrum: cos'è? Spiegato in modo semplice!
Scrum spiegato in modo semplice: cosa significa lavorare in modo agile? Analizziamo i ruoli (Product Owner, Scrum Master, Team), Sprint, Backlog e il successo di Scrum.
Combinare OKR e Scrum: Come funziona (workshop, obiettivi e cicli di sprint)
Scopri come combinare con successo OKR e Scrum! Ti mostriamo come workshop, obiettivi sprint e cicli si integrano perfettamente. Ecco come funziona il lavoro agile!
Agile in scala: un confronto tra i 5 framework più importanti
Agile at Scale: Scopri i framework più importanti (SAFe, LeSS, DA, Spotify, Scrum@Scale) per lo scaling agile in azienda. 5 principi e 6 passaggi.
I 5 migliori corsi online su Agile
Scopri i 5 migliori corsi online su Agile per Scrum, Kanban e trasformazione agile. Trova il training Agile adatto al tuo team e alla tua azienda.
Il modello SAFe House of Lean: breve e dolce
Il modello SAFe House of Lean spiega: Lean-Agile Leadership come fondamento, rispetto, flusso e innovazione come pilastri. Obiettivo: massimo valore aggiunto per i clienti.
Rapporto tra Product Manager e sviluppatori: regola empirica e suggerimenti
Quanti sviluppatori dovrebbe supervisionare un product manager? Forniamo una regola pratica sul rapporto tra product manager e sviluppatori e suggerimenti per la collaborazione.
Il caposquadra modera la retrospettiva? 10 consigli chiave
Come gestire le retrospettive Agile come Team Lead? 10 consigli per un'atmosfera aperta, una partecipazione attiva e misure concrete. Ecco come moderare con successo!
Agile Retrospettiva nel team di gestione: 7 suggerimenti
Retrospettive Agile nel team di leadership: 7 consigli per un'implementazione di successo. Fissare obiettivi, promuovere la comunicazione e derivare misure per un maggiore successo.
Scrum of Scrums - lo sviluppo ottimale del team come base per lo scaling up
Scrum of Scrums per uno sviluppo ottimale del team e uno scaling agile. Scopri come creare le basi per uno scaling di successo con lo sviluppo del team.
5 strumenti per la gestione agile dei progetti che dovresti conoscere
Scopri strumenti di gestione agile dei progetti come Jira, Trello & Echometer per organizzare i progetti e valutare le principali KPI. Ottimizza il tuo sviluppo!
I 5 compiti degli Scrum Master nelle retrospettive
Come possono gli Scrum Master rendere le retrospettive un successo? Scopri di più sui 5 compiti più importanti: atmosfera di conversazione, obiettivi, feedback e altro.
Come diventare un migliore Scrum Master? 7 buoni consigli
Come diventare un Scrum Master migliore? 7 consigli su caratteristiche, responsabilità e metriche. Cosa contraddistingue un buon Scrum Master e cosa evita.
Approcci di trasformazione agile: 4 filosofie a confronto
Quale approccio è quello giusto? Confrontiamo gli approcci e le filosofie di trasformazione agile di Deloitte, McKinsey, ISG e Project Scagile. Scopri di più ora!
Scrum Master per l'ingegneria meccanica: 10 consigli
Scrum Master nell'ingegneria meccanica: 10 consigli per lo sviluppo agile del prodotto. Come implementare Scrum con successo e ridurre al minimo i rischi. Leggi ora!
Guida al Product Owner: 10 consigli per i PO ambiziosi
10 consigli per Product Owner ambiziosi: cosa contraddistingue un PO? Quali sono le caratteristiche, gli obiettivi e gli esempi? Come si presentano i primi 30 giorni?
I 10 metodi Agile e Scrum più popolari con esempi
Scopri i 10 metodi Agile & Scrum più popolari come Scrum, Kanban e XP. Scopri come selezionare il metodo giusto e implementarlo con successo.
Webinar di Project Scagile: migliorare in modo misurabile la cultura aziendale e l'orientamento agile al cliente
Migliorare la cultura aziendale agile e l'orientamento al cliente? Il nostro webinar Project Scagile mostra come gli esperti vivono l'agilità. Imparate dalle interviste!
Agile vs. leadership classica: differenze e 5 consigli
Leadership agile vs. leadership classico: quali sono le differenze? La leadership agile si basa su gerarchie orizzontali. 5 consigli aiutano i dirigenti nella transizione.
La roadmap della trasformazione agile: 5 modelli e i loro punti in comune
Roadmap di trasformazione Agile a confronto: scopri 5 modelli (Kotter, SAFe, Scrum@Scale) e le loro somiglianze. Trova la roadmap giusta!
Scrum su larga scala (LeSS): Una panoramica e un confronto
Cos'è Large Scale Scrum (LeSS) e come funziona? Una panoramica del framework per lo scaling agile rispetto a Scrum e SAFe.
La descrizione delle mansioni di un coach SAFe Agile
Cosa fa un SAFe Agile Coach? Compiti, responsabilità e qualifiche sono spiegati in questa descrizione del lavoro. Scopri di più ora!
Il ruolo del Chief Scrum Master: panoramica e suggerimenti
Scopri tutto sul ruolo del Chief Scrum Master nello sviluppo agile di software. Forniamo suggerimenti sulle responsabilità e sull'implementazione di successo.
La differenza tra Product Manager e Product Owner?
Qual è la differenza tra Product Manager e Product Owner nello sviluppo agile di software? L'articolo spiega i ruoli, i compiti e le responsabilità.
Lavorare con successo in un team Scrum
Lavorare con successo nel team Scrum: mentalità agile, comprensione dei ruoli e auto-organizzazione sono importanti. La motivazione aumenta il successo nel team.
Cosa fa uno Scrum Master? Responsabilità e ruoli centrali
Cosa fa uno Scrum Master? Scopri di più su compiti, responsabilità e ruoli in un ambiente agile. Approfondimenti sulle cerimonie agili e sul coaching del team.
Dare feedback agli Scrum Master: 10 consigli con esempi
Feedback efficace per Scrum Master: 10 consigli con esempi e KPI di performance. Come promuovere il miglioramento continuo e il valore nel team agile.
I ruoli di consegna più importanti dell'Agile spiegati in modo semplice
Ruoli di Agile Delivery spiegati in modo semplice: Agile Delivery Lead, Manager, Scrum Master – Panoramica di compiti, responsabilità e differenze.
Consegna Agile 1x1: Panoramica, migliori pratiche ed esempi
Agile Delivery spiegata in modo semplice: panoramica dei principi fondamentali, modelli organizzativi (Scrum, Spotify) e best practice. Cosa contraddistingue i team agile di successo?
Trasformazione Agile: di quanti Agile Coach ho bisogno?
Quanti Agile Coach servono per una trasformazione agile di successo? Scopri quali sono i compiti di un Agile Coach e quanti ne servono.
Release Train Engineer in SAFe®: Compiti, ruoli e competenze
Cosa fa un Release Train Engineer in SAFe®? Scopri tutto su compiti, ruoli, competenze richieste e stipendio nell'Agile Release Train. Informati ora!
Ruolo del Product Manager: definizione e suggerimenti
Cosa fa un Product Manager? Definizione del ruolo, responsabilità e competenze necessarie in Agile & Scrum. Consigli sugli errori tipici.
Scrum Master come manager? Differenze di ruolo e suggerimenti
Scrum Master vs. Manager: quali sono le differenze? Lo Scrum Master è una posizione di management? Consigli sulla distribuzione dei ruoli e quando il doppio ruolo ha senso.
Analista di business e Scrum Master allo stesso tempo? 5 pensieri
Business Analyst e Scrum Master contemporaneamente? Scopri le sfide, le opportunità e i consigli per questo doppio ruolo nello sviluppo agile del software.
Agile Delivery Lead vs. Scrum Master: puoi fare entrambe le cose?
Agile Delivery Lead vs. Scrum Master: chiariamo le differenze e le somiglianze dei ruoli nello sviluppo agile del software. Si possono ricoprire entrambi i ruoli contemporaneamente?
Quando il Product Owner entra nella Scrum giornaliera? Alcune riflessioni
Il Product Owner dovrebbe partecipare al Daily Scrum? Scopri quando la partecipazione è utile per ricevere feedback e migliorare il lavoro di squadra.
Scrum Master vs. Coach Agile: le 5 differenze principali
Scrum Master vs. Agile Coach: Quali sono le differenze? Confrontiamo i ruoli e le responsabilità nello sviluppo agile del software. Scopri di più ora!
Di cosa è responsabile uno Scrum Master SAFe? 5 aree
Cosa fa uno Scrum Master SAFe? Scopri di più sulle 5 aree di responsabilità nel Scaled Agile Framework: performance ART, pianificazione PI, team building e molto altro.
Uno Scrum Master può essere un Product Owner? 3 opzioni
Scrum Master e Product Owner in una sola persona? Analizziamo le opzioni: chiara ripartizione dei ruoli, dualità o responsabilità condivisa. Trova la soluzione migliore!
Leadership agile: tutto quello che devi sapere
La leadership agile consente un rapido adattamento ai cambiamenti. Scopri i principi, i vantaggi e le caratteristiche dei leader agili di successo per la tua azienda.
Scrum senza Scrum Master: breve guida e 3 suggerimenti
Scrum senza Scrum Master? Succede più spesso di quanto si pensi. Questa guida mostra come fare! Scopri consigli e trucchi per l'implementazione di Scrum e per la distribuzione dei compiti nel team.
Obiettivi e OKR per Scrum Master ambiziosi & 5 esempi
Scopri come gli Scrum Master ambiziosi utilizzano obiettivi e OKR per guidare efficacemente i team. Scopri 5 esempi per i 5 diversi livelli di obiettivi a breve e lungo termine!
La retrospettiva senza Scrum Master? 5 suggerimenti e modelli
Retrospettiva senza Scrum Master? Nessun problema! 5 consigli e modelli per team agile. Focus, partecipazione e risultati positivi garantiti.
Agile al di fuori dello sviluppo software: è possibile?
Agile al di fuori dello sviluppo software? Scopri quando l'utilizzo di Agile è utile in altri settori e come le aziende possono trarne vantaggio.
Release Train in Agile: una spiegazione semplice!
Agile Release Train (ART) spiegato in modo semplice: scopri come funzionano gli ART, quali ruoli ci sono e come la tua azienda può beneficiare del ridimensionamento agile.
Formazione e consulenza Agile: 5 fornitori popolari
Cerchi formazione e consulenza agile? Presentiamo 5 fornitori molto apprezzati che supportano la trasformazione agile con corsi di formazione e corsi. Quale è quello giusto per te?
Il Paradosso Agile: Pianificazione Agile (Parte 2)
I team agile non pianificano? Questo articolo (parte 2) mostra come funziona la pianificazione agile in azienda. Cicli trimestrali e vantaggi per il cliente sono al centro dell'attenzione.
Leadership agile: 7 consigli per il livello C nella trasformazione agile
Agile Leadership: 7 consigli per i C-Level nella trasformazione agile. Scopri come i leader possono plasmare il cambiamento agile e responsabilizzare i team.
Ruoli del Product Owner: Responsabilità e metriche
Scopri tutto sui ruoli e le responsabilità degli Scrum Product Owner. Quali metriche sono davvero utili? Leggi subito l'articolo orientato al B2B!
Differenze Agile Coach vs. Product Owner: sono possibili entrambi?
Agile Coach vs. Product Owner: quali sono le differenze? Si possono combinare entrambi i ruoli? Compiti, obiettivi e raccomandazioni in una panoramica compatta.
Responsabilità dello Scrum Master: una panoramica e 5 suggerimenti
Scopri tutto sulle responsabilità dello Scrum Master nel processo agile. Forniamo una panoramica delle attività e 14 suggerimenti su come gli Scrum Master possono supportare i loro team.
Uno sviluppatore può essere uno Scrum Master? 3 vantaggi e svantaggi
Uno sviluppatore può essere Scrum Master? Analizziamo i pro e i contro di questo doppio ruolo nei team agili. Inoltre: consigli per l'implementazione agile.
Quadro scalare Agile: I 4 livelli spiegati con esempi
Scalabilità Agile: scopri i 4 livelli del Scaled Agile Framework (SAFe®) – Team, Program, Large Solution e Portfolio. Spiegato in modo semplice con esempi.
Cosa fa parte del ruolo dello Scrum Master? La risposta breve
Scopri quali sono i compiti dello Scrum Master: comprendere Scrum, rimuovere gli ostacoli e ancorare i principi agile. Inoltre: il ruolo nel framework SAFe.
Scrum Master in nuovi team: 7 consigli utili
Scopri 7 consigli per Scrum Master in nuovi team! Come creare spirito di squadra, stabilire processi sani e utilizzare gli strumenti in modo intelligente? Guida ora con successo team agili!
Qual è lo scopo degli Scrum Master? 5 Pensieri
Qual è lo scopo degli Scrum Master? L'articolo spiega il loro ruolo nei team agili, nelle riunioni, nel miglioramento continuo e nella Servant Leadership.
SAFe® Scaled Agile Framework: spiegato in poche parole
Cos'è SAFe® Scaled Agile Framework? Spieghiamo in breve e in modo conciso lo scaling agile: aree di interesse, organizzazione e come rende le aziende più agili.
Il paradosso Agile: la flessibilità attraverso la struttura - Parte 1: Una struttura di riunione Agile
Struttura agile delle riunioni: come le riunioni nel ciclo di sprint consentono un apprendimento rapido e aumentano il valore per il cliente. Approfondimenti sul paradosso agile.
Scrum Master e Project Manager: puoi fare entrambe le cose?
Scrum Master e project manager in una sola persona? Analizziamo le responsabilità di entrambi i ruoli e forniamo suggerimenti su come gestire il doppio ruolo con successo.
Agility Lead vs. Scrum Master: differenze e suggerimenti
Agility Lead vs. Scrum Master: Quali sono le differenze? Scopri di più su compiti, responsabilità e metodi agili nello sviluppo software.
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Quanti team dovrebbe seguire uno Scrum Master? Scopri come guidare con successo più team, stabilire le priorità e promuovere l'auto-organizzazione.
Scrum master contro project manager: differenze ed esempi
Scrum Master vs. Project Manager: scopri le differenze e le somiglianze di entrambi i ruoli nei progetti agile. Esempi mostrano quando un ruolo è più adatto dell'altro.
15 titoli di product manager adatti a tutte le culture aziendali
Agile Team Lead? Scopri 15 fantastici titoli di Product Manager per ogni cultura aziendale. Da creativo a strategico: trova il titolo di lavoro giusto!
Manager nelle retrospettive? 5 consigli e riflessioni
I manager possono partecipare alle retrospettive? Suggerimenti per i team agile per chiarire le aspettative, utilizzare correttamente il feedback e promuovere l'auto-organizzazione.
Il Product Manager modera una retrospettiva? 10 consigli chiave
In qualità di product manager, dovresti moderare le retrospettive del team? 10 consigli per team agili senza Scrum Master. Ecco come avere successo con la moderazione, il lavoro di squadra e lo sviluppo del team!
Garanzia di qualità come project manager: 5 consigli e riflessioni
Come garantire la qualità nella gestione agile dei progetti? Suggerimenti per i project manager su metodi (SPC, TQM), responsabilità del team e miglioramento continuo.
Fare agile vs. essere agile - Perché le aziende falliscono con la cultura agile
Doing agile vs. being agile: Perché le aziende falliscono nell'adottare la cultura agile? I valori, la mentalità e la cultura aziendale agile fanno la differenza.
Mondo del lavoro VUCA - Cosa significa?
Cosa significa VUCA nel mondo del lavoro? Volatilità, incertezza, complessità e ambiguità spiegate in modo semplice. Soluzioni agili ed esempi per il mondo VUCA.
Obsoleto? Se hai davvero bisogno di uno Scrum Master
I team agile hanno bisogno di uno Scrum Master o di un Agile Coach? Questo ruolo è obsoleto o verrà addirittura sostituito dall'IA? Analizziamo i pro e i contro.
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10 domande per il tuo One-on-One con lo Scrum Master: consigli per conversazioni aperte, valori agili e crescita personale. Inclusi modello ed esempi di Health Check.
Colloquio di lavoro per Scrum Master: 10 consigli e trucchi
Colloquio di lavoro per Scrum Master: 10 consigli e trucchi per una preparazione ottimale. Convincete con la conoscenza di Scrum, degli obiettivi e della cultura aziendale.
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Cerchi un titolo per Scrum Master? Scopri 18 alternative creative, da Architetto dell'Agilità a Sensei dello Sprint. Trova la denominazione giusta per il tuo team agile.
Scrum Master offshore: una buona idea? 3 consigli
Offshore Scrum Master: opportunità o rischio? Scopri di più sui vantaggi come il risparmio sui costi e la flessibilità, ma anche sugli svantaggi e le barriere culturali.
Metodo agile vs. metodo a cascata: confronto e differenze
Agile vs. Waterfall: Scopri le differenze nella gestione dei progetti. Quando è adatta quale metodologia? Confrontiamo i vantaggi e gli svantaggi di entrambi i modelli.
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Agile Coach vs. Project Manager: quali sono le differenze? Si possono combinare entrambi i ruoli? Confrontiamo compiti, obiettivi e forniamo consigli pratici.
Costi del SAFe Scrum Master: certificazione, stipendio, suggerimenti
Quanto costa un SAFe Scrum Master? Certificazione, stipendio e consigli sul ruolo nel framework agile. Vale la pena investire? Scopri di più ora!
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Scrum Master vs. Team Lead: Quali sono le differenze? Una persona può ricoprire entrambi i ruoli? Chiariamo cosa bisogna considerare e quando diventa critico.
Chi può diventare Scrum Master? Una risposta breve
Chi può diventare Scrum Master? Scopri quali ruoli sono adatti, quali competenze sono importanti e come ottenere la certificazione. Consigli per iniziare!
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Instaurare una cultura agile in azienda: scopri 10 ingredienti per un metodo di lavoro agile di successo. Principi, cambiamento culturale e consigli pratici per il tuo team.
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Cambiare la cultura organizzativa? Il tuo comportamento è la chiave! Scopri come influenzare la cultura aziendale attraverso l'esempio. Agilità al centro dell'attenzione.