Opmerking: De website is automatisch vertaald. Schakel over naar Engels voor de beste leeservaring.
Software voor team retrospectives & 1:1-vergaderingen
Interactieve, op psychologie gebaseerde retrospectieven, 1-op-1 vergaderingen, Health Check's en actietracering met automatische piloot: de Echometer-tool is de snelste weg naar betere resultaten.
Retrospectives
Gratis, voor altijd. Geen betalingsgegevens nodig.
Rated 4.7/5 door gebruiker:inside
"Zeer goed ontvangen door onze teams"
Henning, Frontastic
"Geniaal gereedschap!"
Stefanie, Eenheid AG
"Zijn gewicht in goud waard voor gedistribueerde teams"
Daniel, BS Energie
Agile teams bij deze bedrijven gebruiken Echometer
Beter beheer
Hogere tevredenheid over 1:1 bijeenkomsten
Bron: Casestudie met voor en na vergelijking
Effectievere teams
Hogere "Return on Time Invested" van de retrospectieven
Branchegemiddelde: 6,4/10, met Echometer: 8,5/10
Met de veelzijdige sjablonen van Echometer creëer je in een handomdraai creatieve formats voor je retrospectives en 1-op-1 vergaderingen.
Gebruik enquêtes in Echometer om asynchrone feedback te krijgen vóór de retrospectives en één-op-één vergaderingen.
Echometer's geïntegreerde team health check registreert automatisch de lange termijn ontwikkeling van je team.
De slimme aanbevelingen van Echometer geven je stof tot nadenken over je onderwerpen tijdens team retrospectives en één-op-één vergaderingen.
Echometer's geïntegreerde actietracking zorgt ervoor dat er gereflecteerd wordt op de effectiviteit van elke taak, waardoor het team continu leert.
Free en zonder registratie.
Als je net op Google hebt gezocht naar "Wanneer moeten sprint retrospectives plaatsvinden", dan wil je waarschijnlijk een van deze twee vragen beantwoord hebben: Wanneer in de sprintcyclus moeten sprint retrospectives plaatsvinden? Op welke dag moeten sprint retrospectives plaatsvinden? In dit artikel
Als teamleider of teamlead neem je naast de personeelsverantwoordelijkheid ook de verantwoordelijkheid voor het team en de resultaten. Tegelijkertijd moet je je activiteiten, rol en verantwoordelijkheden niet te breed definiëren en zo mogelijk betrokken raken bij het "micromanagen" van het team.
Zijn de 1-op-1 gesprekken met uw Direct Reports een stimulans voor – of een verplichte gebeurtenis? Ik vermoed dat het meer naar het laatste neigt. Maar waarom? Kent u dat gevoel wanneer u steeds weer naar dezelfde afspeellijst luistert? In het begin is het leuk, maar
Heb je er wel eens over nagedacht hoeveel je team jou dagelijks observeert? Niet uit wantrouwen - maar omdat jouw gedrag als manager een directe invloed heeft op motivatie, prestaties en tevredenheid. In de nieuwste video in onze leiderschapsreeks ontdek je welke specifieke
In de kern belichaamt de "Day 1 cultuur" een mentaliteit van constante innovatie, flexibiliteit en klantgerichtheid. Deze cultuur gaat terug tot de oprichter en CEO van Amazon, Jeff Bezos, die ooit het belang benadrukte van elke dag werken bij Amazon op een manier die de klant centraal stelt.
De meeste bedrijven beweren waarschijnlijk dat ze "klantgericht" – zijn, maar hoeveel bedrijven zouden zichzelf omschrijven als geobsedeerd door de klant? Wel, Amazon doet precies dat in zijn leiderschapsprincipes. En deze klantobsessie lijkt een van de succesfactoren te zijn voor de hoge prestaties van Amazon.
Inhoudsopgave De kracht van een één-op-één vergaderagenda In de hedendaagse werkomgeving is continue communicatie tussen leiders en hun teamleden belangrijker dan ooit. Wekelijkse of tweewekelijkse één-op-één vergaderingen hebben bewezen een effectieve manier te zijn om op één lijn te blijven
Inhoudsopgave In de huidige werkwereld is effectieve communicatie tussen managers en hun directieleden van cruciaal belang. Eén-op-één gesprekken zijn een onmisbaar instrument geworden om deze communicatie te bevorderen, de betrokkenheid van werknemers te vergroten en de kwaliteit van het werk te verbeteren.
Problemen zijn een onvermijdelijk onderdeel van elk team. Elk probleem biedt echter ook een waardevol leermoment. Om van deze leermogelijkheid te profiteren, kun je een schuldvrije retrospectieve houden waarbij discussies gericht zijn op leren en verbeteren, zonder
In Echometer zijn er twee afzonderlijke softwareoplossingen die beschikbaar zijn binnen elk werkveld in Echometer:
Beide zijn onafhankelijke softwareoplossingen, dus ze kunnen los van elkaar worden gebruikt.
Ze werken echter volgens dezelfde principes en streven naar dezelfde toegevoegde waarde: De verdere ontwikkeling van agile teams. In dit opzicht wordt het gelijktijdige gebruik van beide softwareoplossingen aanbevolen.
Ja, Echometer staat ook SSO of single sign-on toe in zijn betaalde plannen. Dit geldt voor zowel de retro tool als de tool voor 1:1 vergaderingen.
Nee, je kunt Echometer niet hosten op je eigen servers.
Echometer is alleen beschikbaar als cloudsoftware via de volgende link: mijn.echometerapp.nl
Echometer is gevestigd in Münster, Duitsland, en werd in 2019 opgericht als spin-off van de Faculteit Psychologie van de Universiteit van Münster.
Echometer is software voor managers van agile teams waarmee je eenvoudig retrospectives en 1:1-meetings kunt houden.
Daarnaast kunnen managers de Team Health Check's in Echometer gebruiken om trends in teamontwikkeling te visualiseren (bijvoorbeeld door Spotify Health Check's of psychologische veiligheid te meten). De bevindingen van de team Health Checks kunnen vervolgens worden gebruikt in team retrospectives en geanalyseerd over teams heen. Impulscontroles kunnen worden gebruikt om regelmatige teamgezondheidsonderzoeken te automatiseren.
Ja, je kunt een willekeurig aantal gebruikers beheerrechten geven op teamniveau en op werkruimteniveau. Houd rekening met het volgende:
Nee, Echometer heeft geen on-premise versie die klanten zelf kunnen hosten. Echometer is alleen beschikbaar als cloud-oplossing.
Echometer maakt gebruik van de servers van de Open Telekom Cloud in Duitsland. De Open Telekom Cloud datacenters bevinden zich in Maagdenburg en Biere in Saksen-Anhalt.
Deze twee locaties vormen een zogenaamd twin-core datacenter, dat met elkaar is verbonden door een eigen hogesnelheidsnetwerk dat is gescheiden van het internet.
Ja, Echometer is GDPR-compliant en heeft een bijbehorende gegevensverwerkingsovereenkomst (ook wel "DPA" of kortweg "DPA" genoemd), die automatisch onderdeel wordt van de contractuele samenwerking bij het afsluiten van een abonnement:
Echometer Contract voor in opdracht gegeven gegevensverwerking in overeenstemming met GDPR
De rollen en autorisaties in Echometer worden beheerd door de workspace-admins van de klant, die direct in Echometer rollen toekennen aan medewerkers:
Ja, zowel de softwaretool voor 1-op-1 vergaderingen als de tool voor team retros van Echometer zijn veilig en GDPR-compliant.
Gegevens in Echometer worden versleuteld verzonden en ook versleuteld opgeslagen op servers in Duitsland.
Verschillende Europese financiële instellingen hebben ervoor gekozen om Echometer te kopen in plaats van concurrenten vanwege de strenge maatregelen van Echometer op het gebied van gegevensbeveiliging.
Ja, Echometer staat ook SSO of single sign-on toe in zijn betaalde plannen. Dit geldt voor zowel de retro tool als de tool voor 1:1 vergaderingen.
Ja, de retro-tool van Echometer is technisch veilig en GDPR-compliant.
Verschillende Europese financiële instellingen en verzekeringsmaatschappijen hebben ervoor gekozen om de retrospectieve tools van Echometer aan te schaffen in plaats van andere alternatieven vanwege de strenge wettelijke vereisten.
De gegevens worden in Duitsland opgeslagen en veilig verwerkt. Het contract voor de in opdracht gegeven gegevensverwerking met details over de technische en organisatorische veiligheidsmaatregelen voor de verwerking door Echometer kunt u hier bekijken: https://echometerapp.com/gdpr-and-security/
Echometer klantgegevens worden versleuteld en opgeslagen op servers binnen de EU in overeenstemming met de GDPR.
