Kompetencje przywódcze – Jak naprawdę je rozwijać?
Większość firm posiada programy rozwojowe mające na celu przekształcenie pracowników w liderów. W takich programach szkoleniowych, na przykład
Uwaga: Strona została przetłumaczona automatycznie. Przełącz na język angielski, aby uzyskać najlepsze wrażenia z czytania.
Większość firm posiada programy rozwojowe mające na celu przekształcenie pracowników w liderów. W takich programach szkoleniowych, na przykład
Najważniejszy wymóg dla menedżerów? Dobre pytanie - oczywiście podstawą jest ciągłe kwestionowanie siebie, a tym samym dalszy rozwój...
Prosty wniosek z literatury na temat perswazji: Trwałe zaangażowanie w określone idee –, zwłaszcza jeśli same te idee są
Czy słyszałeś kiedyś o "wyuczonej bezradności" (Seligman & Maier, 1967)? Według Wikipedii jest to "bezradność rozwinięta w wyniku negatywnych doświadczeń".
Prawda o zwinnym sposobie myślenia: wiele kultur korporacyjnych jest nieświadomie zaprojektowanych tak, aby temu zapobiec. Co możesz z tym zrobić!
W ostatnim artykule odkryliśmy sekret odnoszących sukcesy zespołów: Jest nim bezpieczeństwo psychologiczne, z pomocą którego
Jaki jest sekret skutecznych zespołów? Przez dwa lata Google badało to pytanie w ramach Projektu Arystoteles i sprawdzało, które
Jaka cecha często sprawia, że użytkownicy Chrome i Firefox są lepszymi pracownikami? I dlaczego zwinne transformacje często kończą się niepowodzeniem z powodu
W ostatnich dwóch artykułach przedstawiliśmy ci dwie ekscytujące metody z pre-mortem i job craftingiem. Na zakończenie tej serii,
Ostatnim razem przedstawiliśmy wam Pre-Mortems –, metodę wykorzystywania psychologicznego usposobienia ludzi,