Uwaga: Strona została przetłumaczona automatycznie. Przełącz na język angielski, aby uzyskać najlepsze wrażenia z czytania.

Pomysły na podsumowanie nowego roku na koniec roku

12 metod retro na zimę, Boże Narodzenie i Nowy Rok

Szczególnie na przełomie roku, Boże Narodzenie i Nowy Rok są dobrą okazją do dostosowania formatu retrospektywnego do pory roku. W tym artykule podzielimy się z Tobą kilkoma pomysłami na to, jak pobudzić kreatywność i refleksję zespołu za pomocą dobrych metafor. Baw się dobrze i daj się zainspirować!

Jeśli szukasz metod, które działają przez cały rok, gorąco polecam nasz post z 32 nowe metody retro dla początkujących i profesjonalistów polecaj

Ustaw odpowiednią scenerię na koniec roku i noworoczne retro

W każdej retrospektywie ważne jest ustalenie właściwych ram. Zazwyczaj retrospektywy koncentrują się na "sprincie" jako okresie odniesienia. W okresie okołoświątecznym warto celowo rozszerzyć ramy nieco dalej.

Dzięki świadomemu spojrzeniu na rok jako całość, możliwe jest, że w zespole pojawią się bardziej kompleksowe, nadrzędne refleksje, które w przeciwnym razie mają tendencję do gubienia się w retrospektywach sprintów.

W poniższych pomysłach na świąteczną, końcoworoczną lub noworoczną retrospektywę zawsze używam całego roku jako punktu odniesienia. Jeśli wolisz, możesz oczywiście po prostu przeredagować pytania tak, aby odnosiły się do krótszego okresu czasu, na przykład kwartału lub nawet sprintu.

Pomysły na lodołamacze podczas świątecznej retrospektywy agile

Retro powinno rozpocząć się zgodnie z 6 fazami każdej dobrej retrospektywy od lodołamacza lub rozgrzewki, aby wprowadzić się w odpowiedni nastrój do zwinnej retrospektywy sprintu (zobacz nasz wpis na blogu: Każda dobra zwinna retrospektywa składa się z tych 6 faz).

Proste, dobre pytania retrospektywne na Boże Narodzenie, oprócz standardowych pytań, mogą być na przykład następujące (Tutaj znajdziesz 21 klasyków Icebreaker na każdą porę roku):

  • Refleksja na temat ostatnich kilku tygodni: Jeśli nasz ostatni zwinny sprint był w Boże Narodzenie, jaka była świąteczna pogoda?
  • Refleksja na temat ostatnich kilku tygodni: Wyobraź sobie, że naszym ostatnim sprintem było rodzinne spotkanie świąteczne. Jaki był najlepszy prezent (alternatywnie: najlepszy moment, największy bałagan...)?
  • Aby się poznać: Jaka jest Twoja ulubiona tradycja bożonarodzeniowa (alternatywnie: tradycja noworoczna lub sylwestrowa)?
  • Aby się poznać: Jaki jest Twój ulubiony posiłek w Boże Narodzenie (alternatywnie: w Nowy Rok)?
  • Aby się poznać: Jakie było Twoje najgorsze (zabawne) doświadczenie świąteczne (alternatywnie: noworoczne)?

Jeśli chcesz, aby było to jeszcze bardziej wizualne, możesz oczywiście użyć tablicy retrospektywnej scrum z naszego narzędzia Echometer do retro icebreakera. Oto przykład, który może stanowić interaktywne wprowadzenie – Która twarz najlepiej opisuje Twoje nastawienie do nowego roku? Możesz również użyć Retro Icebreakera bezpośrednio w naszym narzędziu za darmo, korzystając z przycisku poniżej.

Lodołamacz dla twojej noworocznej retrospektywy sprintu

Czas trwania: 3-10 minut | Cel: Poznaj cele i potrzeby współpracowników
Kliknij zrzut ekranu, aby zapoznać się z retrospektywnym lodołamaczem na Boże Narodzenie lub Nowy Rok.

Lodołamacz dla Twojej świątecznej retrospektywy Sprintu

Czas trwania: 3-10 minut | Cel: Refleksja na temat ostatniego Scrum Sprintu
Christmas Sprint Retrospective New Year Board Tool - Agile
Kliknij zrzut ekranu, aby zapoznać się z retrospektywnym lodołamaczem na Boże Narodzenie lub Nowy Rok.

Pomysły na świąteczną retrospektywę

Pierwsze dwa pomysły w stylu retro są przeznaczone specjalnie na święta Bożego Narodzenia.

Świąteczny format retrospektywny 1

Retrospektywa Tannenbaum

Pytania otwarte

Świeczki na choinceJakie oświecenia mieliśmy w tym roku?

Prezenty pod choinkąKtóre z twoich życzeń zostało spełnione w tym roku (być może przez członka zespołu)?

Lista życzeńKtóre życzenia zostały niestety pominięte w tym roku?

Świąteczna retrospektywa format 2

Retrospektywa Świętego Mikołaja i Knechta Ruprechta

Pytania otwarte

MikołajZa jakie pozytywne cechy i dobre uczynki w tym roku św. Mikołaj będzie nas chwalił za każdym razem?

Knecht RuprechtJakie zaniedbania w tym roku mógł również zauważyć Knecht Ruprecht?

Świąteczna retrospektywa format 3

⭐️ Retrospektywa poinsecji

Pytania otwarte

KierunekGdzie potrzebuję wskazówek?

ŚwiatłoCo daje mi światło i siłę?

CzasCo będzie świecić przez długi czas?

KonstelacjaKtóre gwiazdy możemy połączyć, które wzory możemy rozpoznać?

Pomysły na retrospektywę na koniec roku

Czy świąteczne formaty retro są nieodpowiednie dla Twojego zespołu? Nie ma problemu. Retro na koniec roku może być również pięknie zaprojektowane bez Ojca Świętego i choinki:

Retrospektywa na koniec roku Format 1

🔙🏔 The Mountaineer Retro (recenzja)

Pytania otwarte

ObjazdyZ perspektywy czasu, w których momentach wybraliśmy objazdy?

PrzeszkodyW jakich momentach napotkaliśmy przeszkody?

MostyJakie wsparcie otrzymaliśmy jako zespół na trasie, za które powinniśmy być wdzięczni?

UstaleniaJakich wskazówek dotyczących przygotowań udzielilibyśmy zespołowi, który właśnie wyrusza w tę samą podróż?

Retrospektywa na koniec roku Format 2

🥂 Retrospektywa sylwestrowa

Pytania otwarte

RecenzjaKtóre rezolucje mogą zostać wdrożone?

TostZa co powinniśmy wznieść toast?

UchwałyJakie mamy nowe postanowienia na przyszły rok?

Pomysły na retrospektywę nowego roku

Z drugiej strony w Nowym Roku możesz spojrzeć dalej w przyszłość z perspektywy czasu. Działa to na przykład z tymi formatami retro:

Noworoczny format retrospektywny 1

🏔🔜 The Mountaineer Retro (Perspektywy)

Analogicznie do retrospektywnego alpinistycznego retro, ten format może być również wspaniale wykorzystany w perspektywie nowego roku:

Pytania otwarte

Kamienie miloweJakie kamienie milowe znajdują się na naszej trasie w tym roku?

PrzeszkodyJakie przeszkody czekają na nas na naszej drodze przed każdym z tych kamieni milowych?

PrzygotowanieJakie przygotowania powinniśmy poczynić / jaki sprzęt powinniśmy spakować, aby jak najlepiej opanować wszystkie kamienie milowe w nadchodzącym roku?

Noworoczny format retrospektywny 2

Fajerwerki w stylu retro

Pytania otwarte

TostZa jakie sukcesy minionego roku możemy wspólnie wznieść toast?

PożegnaniaKtóre problemy z zeszłego roku chcemy pożegnać w nadchodzącym roku?

UchwałyJakie postanowienia noworoczne moglibyśmy podjąć?

Fajerwerki

5 pomysłów na zimowe retrospektywy

Wszystkie prezenty zostały rozpakowane, brzuchy są pełne, a lampki choinkowe ponownie wyłączone. Aby światła nie zgasły w Twoim zespole po świętach, a Ty nie popadłeś w hibernację, przygotowaliśmy dla Ciebie 5 pomysłów na zimowe retrospektywy. Dzięki nim z łatwością będziesz w stanie zjechać na sankach do lutego. Trzymaj się mocno i do dzieła.

Zimowa retrospektywa Format 1

Zimowe Retro

Pytania otwarte

ŚniegO czym prawie zapomnieliśmy pod śniegiem?

LodyGdzie musimy uważać, aby się nie poślizgnąć?

KuchenkaCo nas znowu rozgrzewa?

OczekiwanieNa co nie możemy się doczekać?

retrospektywny pomysł zima

Zimowa retrospektywa Format 2

☃️ The Snowman Retro

Pytania otwarte

Dolna piłkaNa jakiej podstawie możemy budować?

Sfera środkowaCo trzyma nas razem?

GłowaGłowa: W którym kierunku chcemy patrzeć? Co chcemy mieć przed oczami?

KapeluszCo fajnego chciałbyś mieć?

zwinny sprint zimowa retrospektywa bałwan

Zimowa retrospektywa Format 3

Sanki retro

Pytania otwarte

AscentGdzie warto było ciągnąć sanie?

PodnośnikWinda: Kiedy chcielibyśmy skorzystać z windy?

SaneczkarstwoKtóry tor saneczkowy był szczególnie fajny?

PrzeszkodaGdzie musieliśmy uważać, aby się nie przewrócić?

zima zwinny sprint retrospektywa nowy rok śnieżny poślizg

Zimowa retrospektywa Format 4

❄️ The Snowflakes Retro

Pytania otwarte

KryształCo czyni nas wyjątkowymi?

Płatek śnieguKtóra współpraca czyni nas silnymi?

WiatrCo daje nam rozpęd?

CiepłoCo nas topi?

Zimowa retrospektywa Format 5

Hibernacja w stylu retro

Pytania otwarte

SenCo nas relaksuje?

OrzechyCo daje nam siłę?

JaskiniaCo daje nam bezpieczeństwo?

ZimnoNa co musimy uważać?

Dodatkowe wskazówki dotyczące retrospektyw

Czy świąteczne formaty retro są nieodpowiednie dla Twojego zespołu? Nie ma problemu. Retro na koniec roku może być również pięknie zaprojektowane bez Ojca Świętego i choinki:

Wskazówki dotyczące moderowania retrosów drużynowych

Nie masz doświadczenia w retrospektywach lub nie używasz tego formatu regularnie? W takim razie retrospektywa na przełomie roku jest prawdopodobnie bardzo dobrym wprowadzeniem dla Ciebie i Twojego zespołu.

Jeśli potrzebujesz wskazówek dotyczących prowadzenia retrospektyw, sprawdź Nasz eBook na temat moderacji retrospektyw nad. Tutaj zebraliśmy wszystkie niezbędne wskazówki dotyczące retrospektyw w łatwy do zrozumienia i kompaktowy sposób.

Podgląd eBooka - przewodnik dla praktyków, jak ustanowić potężny proces zmian za pomocą retrospektyw

Praktyka czyni mistrza

Retrospektywy zespołowe działają najlepiej, jeśli uczynisz z nich regularną rutynę w swoim zespole. 

Opracowaliśmy Echometer, abyś mógł łatwo ustanowić tę rutynę retro na nadchodzący rok (bez konieczności inwestowania godzin w przygotowania i działania następcze za każdym razem).

Echometer oferuje Ci:

  • Do 80% Oszczędność czasu w przygotowywaniu i monitorowaniu retrospektyw (Ø 90 minut na retro do 20 minut) ⌛️
  • Gwarantowany sukces poprzez ankietę satysfakcji dla zespołu po każdym retro (Ø wynik >8,2 / 10) 👏
  • Wizualizuj rozwój zespołu poprzez ciągłe Health Check zespołu 📊

Zobacz, jak Echometer sprawia, że rozwój Twojego zespołu jest łatwiejszy i bardziej wymierny i wypróbuj go sam!

Ale na razie życzę Ci wspaniałej i wnikliwej retrospektywy na przełomie roku!

Jeśli daj swojemu zespołowi naprawdę trwały impuls chcesz się udzielać, to polecam Ci założenie Team Health Check. Najlepszym sposobem na rozpoczęcie jest skorzystanie z naszej bezpłatnej Zestaw konstrukcyjny Team-Health Check.

Jeśli nadal szukasz odpowiedniej deski retro, nasz artykuł może ci pomóc w tym temacie: Najlepsze deski retro w porównaniu.

Większość trenerów Agile kręci się w kółko....

i leczyć powierzchowne objawy. Nadszedł czas, aby wykorzystać psychologię – do trwałej zmiany sposobu myślenia.

"Wielu członków zespołu nie ma odwagi się odezwać!"

"Odkrywamy zbyt wiele nieoczekiwanych problemów i błędów na późnym etapie!"

"Dlaczego czasami przygotowanie prostej retrospektywy zajmuje mi godziny?".

Udostępnij ten artykuł swojej sieci kontaktów

Potrzebujesz wzmocnienia zespołu? Oto, co możesz zrobić: Retrospektywa Spotify Health Check!

Pierwsze pytanie dotyczące zdrowia: "😍 Lubimy chodzić do pracy i dobrze się razem bawimy".

Masz ochotę na więcej? Wypróbuj nasze narzędzie Retro.

Więcej artykułów

Newsletter Echometer

Nie przegap aktualizacji Echometer i czerp inspirację do zwinnej pracy