Hier volgen enkele tips voor het opzetten van een Health Check op teamniveau.
- Begin gewoonJe hoeft geen psycholoog te zijn om een Team Health Check – op te zetten, al zou het natuurlijk wel helpen. Echometer maakt het je heel gemakkelijk om te kiezen uit de voorgestelde Team Health Check onderdelen via de templates. Daarom is ons advies: Begin gewoon en doe eerste ervaringen op in het team voordat je probeert het Team Health Check te perfectioneren!
- Focus op de essentieIn plaats van direct te vragen naar een groot aantal deelaspecten, kun je beter beginnen met relatief algemene uitspraken. Op deze manier kun je na de eerste resultaten de punten nauwkeuriger specificeren als blijkt dat er actie nodig is. Voorbeeld van een algemene uitspraak over communicatie:
- "Ik ben altijd op de hoogte van al het nieuws dat relevant is voor mijn werk."
- Voorbeeld van deelaspecten die indien nodig kunnen worden opgenomen:
- "In onze dagbladen worden alle belangrijke updates gedeeld."
- "Als het relevant is, wordt nieuws ook effectief gedeeld binnen het team asnychron."
- "Relevant nieuws uit de organisatie wordt snel genoeg gecommuniceerd, ook binnen het team."
- Door in het algemeen te beginnen, kun je de omvang van het Team Health Check klein houden en individueel uitbreiden naargelang de werkelijke behoeften van het team. Als problemen na verloop van tijd worden opgelost, kun je de deelaspecten ook uit de Team Health Check rotatie halen.
- Bestaande items in twijfel trekkenWorden sommige Health Check items altijd constant beoordeeld en leveren ze zelfs achteraf geen nieuwe reflecties meer op? Overweeg dan om dit item uit de rotatie te halen.
- Items aanpassen aan uitdagingen in het teamHeeft jouw team actuele uitdagingen of specifieke problemen? Maak je eigen Team Health Check-items die deze uitdagingen aanpakken. Het is ook de moeite waard om het team te vragen: "Wat zijn onze grootste uitdagingen in het team en hoe moeten we onszelf en onze samenwerking veranderen om deze uitdagingen te overwinnen? De resultaten van een brainstormsessie hierover kunnen je waardevolle impulsen geven om je Team Health Check aan te passen aan jouw team.
Lees meer over hoe je Eigen schaal Items voor je Team Health Check.