Questa pagina è stata tradotta automaticamente. Per una migliore esperienza di lettura, passa all'inglese.

Passa all'inglese

Dovrei usare gli strumenti della lavagna per le retrospettive?

Vuoi condurre una retrospettiva e utilizzare uno strumento di lavagna online? Allora sei nel posto giusto.

Infatti, analizzeremo se e quando gli strumenti di lavagna online sono adatti per le retrospettive. Esamineremo i vantaggi e gli svantaggi degli strumenti di lavagna online e scopriremo se i fornitori “Miro” o “Mural” sono buoni strumenti per le retrospettive.

Dovrei usare gli strumenti della lavagna per le retrospettive?

(Quando) Gli strumenti della lavagna sono utilizzati per le retrospettive?

In linea di massima, si può dire che gli strumenti whiteboard come Miro e Mural sono strumenti popolari per le retrospettive e vengono utilizzati di conseguenza. Ma prima di iniziare ciecamente a tenere le retrospettive con uno strumento whiteboard, dovresti conoscere i vantaggi, gli svantaggi e le alternative:

Vantaggi degli strumenti della lavagna nelle retrospettive:

La popolarità degli strumenti per lavagne bianche non arriva dal nulla. Ecco i principali vantaggi in sintesi:

  • Abitudine: Lavorare con le lavagne bianche è un’attività già nota in passato. L’idea di base deriva dalle lavagne fisiche, utilizzate da sempre.
  • Versatilità: Con una lavagna bianca, una penna (digitale) e alcuni foglietti adesivi, puoi mettere insieme praticamente tutto. 
  • Vantaggi digitali: Oltre ai vantaggi di una lavagna, gli strumenti digitali offrono vantaggi quali: Modelli, opzioni di archiviazione, accesso remoto, integrazioni, ecc.
Svantaggi degli strumenti della lavagna nelle retrospettive:

Gli strumenti whiteboard offrono quindi un elevato grado di flessibilità e possono essere utilizzati per molte applicazioni. Tuttavia, questa flessibilità si traduce in svantaggi che possono essere particolarmente dannosi per le applicazioni retrospettive:

  • Disordine: Soprattutto nel caso di lavagne di grandi dimensioni con molti foglietti adesivi, i dati raccolti possono diventare rapidamente destrutturati e rendere il lavoro più difficile.
  • Complessità: Uno strumento per TUTTO diventa rapidamente uno strumento per NIENTE. Molte funzioni e opzioni che non sono rilevanti per le retrospettive indeboliscono la qualità.
  • Senza cornice: La mancanza di un quadro di riferimento rende più difficile la preparazione, la realizzazione e la moderazione di una retrospettiva.

Quindi, se le tue retrospettive con gli strumenti della lavagna sono ostacolate da confusione e problemi di funzionamento, uno strumento appositamente sviluppato per le retrospettive come Echometer è sicuramente un’alternativa promettente per te.

Dovrei usare gli strumenti della lavagna per le retrospettive?

Se il tuo team è già abituato a Mural o a Miro e ha familiarità con lo strumento, potrebbe anche avere senso utilizzare questo strumento di lavagna per le retrospettive. 

Tuttavia, se il tuo team è alle prese con la gamma di funzioni in costante crescita di Miro e Mural, sarebbe una buona opzione cercare uno strumento dedicato alle retrospettive.

Gli strumenti retro offrono i seguenti vantaggi rispetto agli strumenti per lavagne bianche come Miro o Mural:

  • Riduzione significativa del tempo di preparazione grazie alla libreria di modelli retro personalizzabili
  • Moderazione più semplice grazie a linee guida chiare e passi indietro
  • Pre-sondaggi per un feedback più chiaro e un risparmio di tempo nel team
  • Lavagne bianche come sottofunzione per le sessioni di breakout
  • Molte altre funzioni ottimizzate per le retrospettive

Quindi, se stai cercando uno strumento ottimale per le retrospettive e vuoi provarlo, puoi testare gratuitamente Echometer con più di 50 modelli di retrospettive qui:

In alternativa, puoi anche dare un’occhiata al nostro confronto tra i diversi strumenti Reto qui: Confronto tra strumenti retrò

Esempio di retro template in Echometer: Sicurezza psicologica

Sicurezza psicologica Health Check

Domande sull'Health Check (scala)

Ricevo regolarmente un feedback utile su quanto sto facendo bene e su come posso migliorare.
Non sono affatto d'accordo Totalmente d'accordo
Se qualcuno della nostra squadra commette degli errori, non viene giudicato per questo.
Non sono affatto d'accordo Totalmente d'accordo
Nel nostro team, a volte è permesso non sapere qualcosa.
Non sono affatto d'accordo Totalmente d'accordo
Nei conflitti, parliamo dell'argomento in questione in modo che nessuno si senta attaccato o giudicato personalmente.
Non sono affatto d'accordo Totalmente d'accordo

Domande aperte

Di cos'altro vogliamo parlare?

Categoria del blog

Altri articoli su "Retrospettiva Scrum"

Visualizza tutti gli articoli di questa categoria
54 metodi divertenti di retrospettiva per team agile nel 2026

54 metodi divertenti di retrospettiva per team agile nel 2026

Scopri 54 metodi divertenti di retrospettiva per team agile nel 2026! Dai formati classici a quelli creativi: trova le migliori idee per il tuo team.

26 nuovi modelli di retrospettiva Agile nel 2026

26 nuovi modelli di retrospettiva Agile nel 2026

Scopri 26 nuovi modelli di retrospettiva Agile per il 2026. Trova il metodo migliore per il tuo team e rendi le tue retrospettive un successo.

Retrospettiva Spotify Health Check: Moderazione e suggerimenti

Retrospettiva Spotify Health Check: Moderazione e suggerimenti

Utilizza lo Spotify Health Check nelle retrospettive per lo sviluppo del team. Questa guida offre domande di moderazione e modelli per Team, Tech & Co.

42 check-in retrospettivi creativi che rompono il ghiaccio

42 check-in retrospettivi creativi che rompono il ghiaccio

Scopri 42 check-in e rompighiaccio creativi per la retrospettiva per team agile. Trova le migliori domande e metodi per rendere interattiva ogni retrospettiva.

Quando deve avvenire una retrospettiva di sprint?

Quando deve avvenire una retrospettiva di sprint?

Qual è il momento migliore per una retrospettiva di sprint? Scopri quando nel ciclo di sprint e in quale giorno la retrospettiva è più efficace.

Le 3 migliori domande retrospettive con modelli online

Le 3 migliori domande retrospettive con modelli online

Hai appena cercato su Google "3 domande retrospettive"? Ottimo, allora sei nel posto giusto🎉 In questo articolo voglio darti una panoramica di diversi formati di retrospettiva che hanno tutti una...

Quali sono i migliori strumenti di retrospettiva online per i team agili (scrum)?

Quali sono i migliori strumenti di retrospettiva online per i team agili (scrum)?

Quali strumenti di retrospettiva online sono valutati meglio dai team agile (Scrum)? Un confronto tra Echometer, Parabol e altri con pro e contro.

Come posso trovare lo strumento software giusto per le retrospettive di sprint?

Come posso trovare lo strumento software giusto per le retrospettive di sprint?

Quale strumento software è più adatto per le tue retrospettive di sprint? Confrontiamo strumenti popolari come Echometer, EasyRetro e Metro Retro. Trova quello giusto!

2 Suggerimenti per la Retrospettiva DAKI con esempio

2 Suggerimenti per la Retrospettiva DAKI con esempio

Retrospettiva DAKI semplificata: cosa significano Drop Add Keep Improve? 2 consigli per Agile Coach e Scrum Master, esempi e differenza con la retrospettiva KALM.

Newsletter Echometer

Non perdere gli aggiornamenti sull'Echometer e trova ispirazione per il lavoro agile

FAQ su Strumento retrospettivo

Le risposte più importanti per tutti coloro che desiderano conoscere il nostro Strumento retrospettivo.

Qual è il ROI della versione a pagamento di Echometer?

Le buone retrospettive di team sono un vero vantaggio per le aziende. Hanno un impatto positivo su produttività, coinvolgimento e soddisfazione – con Echometer puoi aumentare questo beneficio in modo tangibile e misurabile.

I nostri dati mostrano che i team ottengono in media un aumento del ROI del +120% per retrospettiva quando utilizzano Echometer. Il calcolo del ROI rende trasparenti tutte le ipotesi, in modo che tu possa inserire gli effetti nel modo più realistico possibile.

Leve importanti:

  • Risparmio di tempo: La preparazione retrospettiva, le sessioni live e il follow-up sono notevolmente più veloci grazie ai modelli di team, ai temi retrospettivi e alla documentazione automatizzata. Puoi raccogliere feedback in modo asincrono, utilizzare il timeboxing controllato e registrare tutte le misure direttamente nello strumento.
  • Scalabilità: Le tue risorse di coaching sono limitate? Echometer consente ai team di condurre retrospettive in modo indipendente, aiuta i nuovi moderatori a iniziare e ti fornisce un barometro culturale inter-team.

Con il calcolatore ROI di Echometer puoi calcolare esattamente il valore aggiunto che generi per la tua azienda – ideale come base decisionale per i responsabili del budget o se vuoi presentare il business case.
Al calcolatore ROI

Vale la pena uno strumento a pagamento per le retrospettive di team?

Le retrospettive di team possono trasformarsi rapidamente in processi dispendiosi in termini di tempo se la preparazione, la moderazione e il follow-up vengono implementati manualmente. Uno strumento a pagamento come Echometer ti aiuta a standardizzare, accelerare e migliorare in modo misurabile questi processi.

Perché l’investimento vale la pena:

  • Template e temi riutilizzabili: Non devi ricostruire le retrospettive ogni volta. Invece, sono disponibili formati collaudati, modelli di timeboxing e feedback asincrono.
  • Documentazione e misure: Ogni apprendimento e ogni elemento di azione vengono registrati automaticamente. In questo modo la conoscenza viene preservata, anche quando i membri del team cambiano.
  • Visione dello stato di salute del team: Le dashboard mostrano le tendenze tra i team, permettendoti di reagire senza problemi quando emergono dei temi.
  • Scalabilità e autonomia: I team conducono le proprie retrospettive, i coach rimangono concentrati e i nuovi membri del team trovano un facile accesso.

Inoltre: Echometer fornisce calcoli ROI standardizzati. In questo modo, ogni dirigente può vedere nero su bianco il risparmio di tempo, i guadagni di produttività e i miglioramenti culturali ottenuti dall’investimento.

Apri il calcolatore ROI

Devo registrarmi per testare il Retro Tool?

No, non è necessario accedere a Echometer o registrarsi per provare la Retro Board e il Retro Tool in Echometer.

È possibile provare la Retro Board di Echometer tramite il seguente link senza effettuare il login: Avvia la prova

Come posso acquistare lo strumento retro di Echometer?

Innanzitutto, è sufficiente registrarsi gratuitamente in Echometer. Quindi navigare nell’area di lavoro per la quale si desidera acquistare lo strumento retro. Se non l’avete ancora fatto, potete farlo qui: Creare un account nello strumento Echometer 1:1

È quindi possibile gestire l’abbonamento (sia per il retro tool che per il software 1:1) nelle impostazioni dell’area di lavoro.

Al momento dell’aggiornamento è possibile scegliere tra diversi metodi di pagamento.

Se non hai accesso alla carta di credito della tua azienda, puoi semplicemente aggiungere un acquirente come amministratore dell’area di lavoro Echometer in modo che questo amministratore possa eseguire l’aggiornamento per te.

Qual è la differenza tra lo strumento retrospettivo e il software 1:1?

Nell’Echometer sono disponibili due soluzioni software distinte per ogni area di lavoro:

  • Strumento 1:1: Software per pianificare e condurre incontri 1:1 e per monitorare lo sviluppo dei dipendenti.
  • Strumento per retrospettive: Un software per pianificare e moderare le retrospettive e per monitorare lo sviluppo del team attraverso i controlli sullo stato di salute del team.

Entrambe sono soluzioni software indipendenti, quindi possono essere utilizzate separatamente l’una dall’altra.

Tuttavia, lavorano secondo gli stessi principi e mirano a ottenere lo stesso valore aggiunto: L’ulteriore sviluppo di team agili. A questo proposito, si consiglia l’uso simultaneo di entrambe le soluzioni software.

Posso nominare più amministratori in Echometer?

Sì, è possibile assegnare a un numero qualsiasi di utenti i diritti di amministrazione sia a livello di team che di area di lavoro. Si prega di notare quanto segue:

  • Solo gli amministratori dello spazio di lavoro possono sottoscrivere e gestire un abbonamento Echometer per uno spazio di lavoro Echometer.
  • Solo gli amministratori dello spazio di lavoro possono creare altri team e nominare o rimuovere altri amministratori dello spazio di lavoro.
  • Gli amministratori del team possono nominare e rimuovere altri amministratori e membri del team per il loro team.