Echometer
Spezialisiert auf Remote-Teams im IT-Bereich
Leapsome
AI-powered People Plattform für HR-Leaders
Lattice
Ganzheitliches HR-Management & Performance Management
Im Folgenden vergleichen wir drei One-On-One-Meeting Software Tools, die in der Praxis weit verbreitet sind: Leapsome, Lattice und Echometer.
Wir unterscheiden dabei in den Kategorien 1:1 Features (also die Kernfunktionen), Smartness (also erweiterte KI & Coaching-Features), weitere HR Funktionen der Plattformen, sowie abschließend das Preismodell.
Wir schauen uns in diesem Vergleich bewusst keine generischen Tools wie Google Meet, Zoom oder Microsoft Teams an, da diese keine auf 1:1-Meetings spezialisierten Funktionen anbieten.
Während Leapsome und Lattice umfassende HR-Lösungen anbieten, fokussiert sich Echometer auf typische 1:1-Meetings zwischen Engineers und Team Leads im IT-Bereich.
1:1 Features |  Echometer | 🆚 Leapsome | 🆚 Lattice |
|---|---|---|---|
Geteilte Notizen | ✅ Ja | ✅ Ja | ✅ Ja |
Private Notizen | ✅ Ja | ✅ Ja | ✅ Ja |
Aufgabenverwaltung | ✅ Ja | ✅ Ja | ✅ Ja |
Aufgaben-Überblick | ✅ Ja | ✅ Ja | ⚠️ Teilweise |
Kernprodukt des Unternehmns | ✅ Ja | ❌ Nein | ❌ Nein |
Zielgruppe | IT-Industrie | Alle Industrien | Alle Industrien |
Ein wesentlicher Grund, sich als Führungskraft für ein 1:1-Meeting-Tool zu entscheiden, ist dessen Smartness. So entsteht ein signifikanter Mehrwert gegenüber der Nutzung von generischen Software-Tools für die Mitarbeiterentwicklung und Coaching der Führungskraft.
Bei Leapsome und Lattice sind einige KI-Funktionen zwar in der Plattform, aber nicht direkt in das 1:1-Produkt integriert.
Smartness & AI-Coaching | Echometer | 🆚 Leapsome | 🆚 Lattice |
|---|---|---|---|
(Visuelle) Fragen-Vorschläge | ✅ Ja | ❌ Nein | ❌ Nein |
Integrierte Health Check Umfrage | ✅ Ja | ⚠️ Teilweise | ⚠️ Teilweise |
Explizit psychologische Fundierung | ✅ Ja | ⚠️ Teilweise | ⚠️ Teilweise |
Templates definierbar | ✅ Ja | ❌ Nein | ✅ Ja |
Automatisierte Termin-Erinnerung | ✅ Ja | ⚠️ Teilweise | ✅ Ja |
Integrierte Numerische Trends | ✅ Ja | ❌ Nein | ❌ Nein |
Mustererkennung & Filter: Tags | ✅ Ja | ❌ Nein | ❌ Nein |
1-1 Maßnahmen-Vorschläge | ✅ Ja | ❌ Nein | ❌ Nein |
Integriertes Agiles Retrospektive Tool | ✅ Ja | ❌ Nein | ❌ Nein |
Test ohne Login möglich | ✅ Ja | ❌ Nein | ❌ Nein |
Gerade Leapsome und Lattice sind als ganzheitliche HR-Tools positioniert. Daher auch hier kurz ein Blick auf den Vergleich, was den Umfang der Plattformen angeht:
Smartness & AI-Coaching | Echometer | 🆚 Leapsome | 🆚 Lattice |
|---|---|---|---|
Tool für Team-Retrospektiven | ✅ Ja | ❌ Nein | ❌ Nein |
Tool für Team-Umfragen | ✅ Ja | ✅ Ja | ✅ Ja |
Zielsetzung und Tracking (z.B. OKRs) | ❌ Nein | ✅ Ja | ✅ Ja |
HR-Management (Zeiterfassung, Gehälter etc.) | ❌ Nein | ✅ Ja | ✅ Ja |
Zum Ausprobieren bieten viele Software Tools heutzutage kostenlose Varianten an – einige davon sind auch langfristig mit bestimmten Limitierungen kostenlos.
1:1 Software Preise | Echometer | 🆚 Leapsome | 🆚 Lattice |
|---|---|---|---|
Kostenlose Variante | ✅ Ja, inkl. 2 1:1-Serien | ❌ Nein | ❌ Nein |
Preismodell (monatlich) | 29€ pro Führungskraft (beliebig viele 1:1-Serien) | Ab 8€ pro Teammitglied | Ab 11€ pro Teammitglied |
Preis bei einer Führungskraft mit 6 Mitarbeitenden | 29€ monatlich | 56€ monatlich | 77€ monatlich |
Insbesondere für Führungskräfte im IT-Bereich, die Remote arbeiten, ist Echometer die erste Wahl – gerade weil man Echometer einfach kostenlos ausprobieren kann.
Wenn man wiederum auf der Suche nach einem eher ganzheitlichen HR-Tool ist, sollte man sich zuerst Leapsome und Lattice anschauen.
Zusammenfassung | Echometer | 🆚 Leapsome | 🆚 Lattice |
|---|---|---|---|
1:1-Funktionen | ⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️ | ⭐️⭐️⭐️ | ⭐️⭐️⭐️ |
KI-Funktionen | ⭐️⭐️⭐️⭐️ | ⭐️ | ⭐️ |
Weitere HR-Funktionen | ⭐️⭐️ | ⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️ | ⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️ |
Preis | ⭐️⭐️⭐️⭐️ | ⭐️⭐️ | ⭐️⭐️ |
Fazit | ⭐️⭐️⭐️⭐️ | ⭐️⭐️⭐️ | ⭐️⭐️⭐️ |
Gerade für Remote-Teams im IT-Bereich ist Echometer der Testsieger. Falls du direkt loslegen möchtest, kannst du hier starten:
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Inkl. Kurzvorstellung mit Screenshots & Pro-Contra-Liste
