Retrospektiva teamdiskussioner
Lär dig hur du modererar team-retrospektiver, genomför Health Checks och följer upp åtgärder.
Till retro-mjukvaranHjälpcenter
Hitta svar på vanliga frågor och fördjupade guider till alla områden i Echometer.
Produktdemonstrationer för en snabb start
Se de två viktigaste arbetsflödena i Echometer och starta direkt med rätt verktyg.
1:1 möten
Lär dig hur chefer förbereder 1:1-möten, använder samtalsimpulser och mäter framsteg.
Till 1:1-verktyget
1. Första stegen (8 Artiklar)
Få en översikt för att snabbt komma igång
Definition av några viktiga begrepp (ordlista)
För att komma igång framgångsrikt med Echometer är några termer särskilt viktiga:
Rollerna i Echometer
Behörigheterna i Echometer baseras på 3 roller:
Vad är en retrospektiv och hur länge pågår den?
En retrospektiv är en teamworkshop för att reflektera över och förbättra samarbetet.
Översikt över funktionerna i Echometer
För att få en överblick över möjligheterna i Echometer rekommenderar vi att du tar en titt på vår Instruktionsvideor.
Sätt upp ditt första team
Som administratör för en arbetsyta kan du skapa nya team och sedan tilldela en kollega administratörsrättigheter för teamet.
Ta del av nya funktioner (nyhetsbrev, funktionsuppdateringar och ändringslogg)
Om du vill hålla dig uppdaterad kan du anmäla dig till Echometer:s nyhetsbrev när du registrerar dig.
2. Moderera retrospektiv (6 Artiklar)
All information för nya retrospektiva moderatorer i Echometer (Team Admins)
Timeboxning i retrospektiv
Ditt team tar regelbundet längre tid på sig än planerat för retrospektiv och du undrar hur du kan förbättra tidshanteringen?
Definiera och följa upp åtgärder
Undrar du hur ditt team kan komma på meningsfulla åtgärder och hur du kan följa upp dem med Echometer?
Faserna i en retrospektiv
Retrospektivet i Echometer följer de klassiska stegen från läroboken:
Förståelse av teamets hälsorotation
Vi tror att "Spotify Health Check" inte är det enda rätta sättet att mäta teamets hälsa. Snarare bör man anpassa teman i Health Check efter teamets behov.
Redigera enkäter och skicka till teamet
Vill du få feedback från ditt team före retrospektivet för att spara tid i retrospektivet och ge teammedlemmarna tillräckligt med tid att tänka på det?
Använda whiteboards och mallar för whiteboards
Whiteboards i Echometer
3 Hälsa på arbetsplatsen (8 Artiklar)
Enkelt spåra teamöverskridande utveckling
Använda resultat från Workspace Pulse Check-undersökningar i retrospektiv
Om du använder Workspace Pulse Check-enkäter kommer Echometer automatiskt att generera individuella enkäter för varje team för att täcka de utestående frågorna. Se mer information: Förstå arbetsytans hälsorotation
Konfigurera arbetsyta Pulskontroll
I den här videon lär du dig hur du ställer in pulskontrollen på arbetsytanivå i Echometer och vad du bör vara uppmärksam på:
Konfigurera arbetsyta Health Check (Tips)
Här är några tips på hur du installerar en Health Check på arbetsplatsnivå.
Health Check Formulera frågor till skalan (tips)
I Echometer kan du, utöver de föreslagna skalfrågorna, även formulera egna frågor för din Health Check.
Förstå grafiken för arbetsytans hälsa (teamgrupper, nätverksdiagram och värmekarta)
I Workspace Health hittar du en översikt över de teamöverskridande resultaten, som visas i olika diagram.
Exkludera team från Workspace Health
Varje användare bör beaktas i Workspace Health. Samtidigt bör enskilda personer inte viktas två gånger. Detta händer när användare är med i flera team. Därför finns det möjlighet att utesluta team från rotationen i Workspace Health.
4. Leda team. (4 Artiklar)
Hantera team på rätt sätt - för team- och arbetsytadministratörer
Upprätta team Health Check (tips)
Här är några tips på hur du skapar en Health Check på teamnivå.
Health Check Formulera frågor till skalan (tips)
I Echometer kan du, utöver de föreslagna skalfrågorna, även formulera egna frågor för din Health Check.
Anpassa teamets hälsa
Vill du anpassa ditt teams Team Health-mätning? Det är enkelt med teammallarna och rotationen.
Hantera teammedlemmar och utse/ta bort teamadministratörer
Vill du utöka ditt team, ta bort personer eller tilldela/ta bort teamadministratörsrollen?
5. mitt konto (4 Artiklar)
För alla frågor om din personliga åtkomst
Ta bort mitt konto
För att radera din åtkomst, logga först in i Echometer-appen: https://my.echometerapp.com/
Ändra språket i Echometer
Echometer finns för närvarande på tyska och engelska. Så här gör du för att byta språk:
Anpassa namn och profilbild
Öppna dina kontoinställningar genom att hålla muspekaren över ditt namn och din e-postadress i den övre vänstra menyraden och välja posten i listan.
Återställ mitt lösenord
Om du är inloggad på ditt Echometer-konto och vill ändra ditt lösenord kan du göra det via dina kontoinställningar. Du hittar dem genom att hålla muspekaren över ditt namn och din e-postadress i menyfältet längst upp till vänster och välja posten i listan.
6. Hantering av arbetsytor (7 Artiklar)
Speciellt för administratörer av en Echometer Workspace
IT-säkerhet och DSGVO
De viktigaste fakta i korthet:
Ta bort enskilda användare från arbetsytan
Endast arbetsyteadministratörer kan ta bort användare från Echometer. För att göra det går du till arbetsyteadministrationen under "Arbetsytemedlemmar" och väljer personen från listan.
Användarhantering och fakturor
Faktureringstyper
Konfigurera SAML Single Sign On (SSO)
Echometer stöder SAML-autentiseringsflödet. SAML ansvarar endast för autentisering - det erbjuder ett flöde för tillhandahållande och synkronisering av användare mellan Echometer och den anslutna federationen.
Konfigurera JIRA-integration
Med JIRA-integrationen i Echometer kan åtgärder som skapats i Echometer skapas i ett JIRA-projekt.
Systemkrav för att använda Echometer
Echometer är en webbapp och körs i användarens webbläsare. Echometer stöder alla moderna webbläsare, t.ex. Safari, Chrome, Edge, Firefox och Opera.
Fler frågor? Skriv till oss när som helst!
Vi svarar gärna på din fråga personligen.