Nämä 10 ainesosaa tarvitset yrityksesi ketterän kulttuurin luomiseksi.
Ketterän työskentelytavan ansiosta yritykset voivat kehittää parempia tuotteita nopeammin. Näin työntekijät ja asiakkaat ovat tyytyväisempiä. Monet suuret yritykset
Huomautus: Sivusto on käännetty automaattisesti. Vaihda englanniksi parhaan lukukokemuksen saamiseksi.
Ketterän työskentelytavan ansiosta yritykset voivat kehittää parempia tuotteita nopeammin. Näin työntekijät ja asiakkaat ovat tyytyväisempiä. Monet suuret yritykset
Tiedät, että ketterä organisaatiorakenne on orgaaninen ja sisältää rooleja eikä ole hierarkkinen. Skaalattu Agile-puite –
Sekä Scrum että OKR nauttivat tällä hetkellä suurta suosiota ketterän yhteisön kehyksinä. Scrum tulee enemmän
Agile Webinaarit aloittelijoille ja edistyneille Nykypäivän yritysten haasteena on ratkaista monimutkaisia tehtäviä lyhyessä ajassa. Osoitteessa
Scaled Agile Framework eli SAFe® on nykyään alan laajimmin käytetty skaalautuva ketterä menetelmä. Meillä on yli
Mitä yhteistä on tiimikehityksellä ja Scrum of Scrumilla? Ne käsittelevät tiimien kasvua ja optimointia. Periaatteessa
Kuvittele, että pelaat erinomaisessa jalkapallojoukkueessa. Vieressäsi on kokeneita vanhoja konkareita sekä nuoria pelaajia.
Ketterään muutokseen on monia lähestymistapoja. Seuraavassa tarkastelemme lyhyesti neljää filosofiaa ja niiden toimintaa.
Otetta ei näytetä, koska artikkeli on suojattu.
Etkö tiedä, mitä Agile-muutoksen etenemissuunnitelmaa käyttää? Me muutamme sen nyt! Jos sinulla on Agile-muutosohjelma