
3 найкращі ретро-формати реєстрації для будь-якої ситуації
Існує багато хороших методів реєстрації для початку ретроспективи. У цій статті я хотів би обговорити три різні методи ретро-реєстрації.
Примітка: Сайт перекладено автоматично. Переключіться на англійську для кращого читання.
Існує багато хороших методів реєстрації для початку ретроспективи. У цій статті я хотів би обговорити три різні методи ретро-реєстрації.
І Scrum, і OKR наразі користуються великою популярністю як фреймворки в гнучкій спільноті. Scrum походить більше від
Координація гнучкої співпраці між командами створює певні труднощі, – особливо з точки зору таргетингу між кількома командами.
Окрім розваг та фактору згуртування команди, ретроспектива - це, перш за все, мозковий штурм та фіксація значущих показників.
Чому зарплати в компаніях стають безладними Протягом нашої кар'єри до заснування Echometer ми бачили багато прикладів того, як
Дослідження показують, що в одній лише Німеччині половина компаній з більш ніж 500 працівниками вже використовують гнучкі методи роботи та
Шлях стартапу від ідеї до команди з десятками працівників є захоплюючим і сповненим
Інсайти від гнучкої спільноти як натхнення Ми починаємо роботу над Echometer (нашим інструментом для ретроспективи гнучких рішень) у 2019 році.
Щоб побудувати конкурентоспроможний на світовому ринку стартап, вам потрібно наймати працівників за межами національних кордонів Побудувати бізнес нелегко. Для стартапів
У минулому рекрутинг та управління талантами були пріоритетом для HR-менеджерів, тоді як агілісти все більше зосереджувалися на управлінні змінами.