5 kroków do właściwego zwinnego sposobu myślenia w zespole (Sposób myślenia: część 2/3)
Czy słyszałeś kiedyś o "wyuczonej bezradności" (Seligman & Maier, 1967)? Według Wikipedii jest to "bezradność rozwinięta w wyniku negatywnych doświadczeń".
Uwaga: Strona została przetłumaczona automatycznie. Przełącz na język angielski, aby uzyskać najlepsze wrażenia z czytania.
Czy słyszałeś kiedyś o "wyuczonej bezradności" (Seligman & Maier, 1967)? Według Wikipedii jest to "bezradność rozwinięta w wyniku negatywnych doświadczeń".
Prawda o zwinnym sposobie myślenia: wiele kultur korporacyjnych jest nieświadomie zaprojektowanych tak, aby temu zapobiec. Co możesz z tym zrobić!
W ostatnim artykule odkryliśmy sekret odnoszących sukcesy zespołów: Jest nim bezpieczeństwo psychologiczne, z pomocą którego
Jaki jest sekret skutecznych zespołów? Przez dwa lata Google badało to pytanie w ramach Projektu Arystoteles i sprawdzało, które