Ta strona została przetłumaczona automatycznie. Aby poprawić komfort czytania, przełącz się na język angielski.

Ekskluzywne studium przypadku

Echometer i retrospektywy w Diamant Software

Wielostronicowe studium przypadku z wglądem w zwinną pracę w Diamant Software z Echometer
Prawdziwe przykłady spostrzeżeń i powiązanych działań, które zespoły wypracowały z Echometer
W tym pełny wywiad z Sabine jako Release Train Engineer w Diamant Software na temat jej doświadczeń z Echometer

Pobierz PDF

O oprogramowaniu Diamant

Diamant Software to ukryty mistrz z ponad 200 pracownikami z Bielefeld, który od 40 lat rozwija oprogramowanie do księgowości i kontrolingu.

Aby osiągnąć cel, jakim jest stworzenie najinteligentniejszej księgowości na świecie, należy wzmocnić następujące zasady przewodnie:

Płaskie hierarchie: Wszyscy przyczyniają się do zadowolenia klienta i każdy jest równie ważny
Budowanie zdrowej kultury błędów i innowacji
Promowanie motywacji i zdrowia pracowników

W tym procesie należy uwzględnić i uczynić mierzalnymi rozwój w zespołach i postrzeganie pracowników. W ten sposób można dostosować działania rozwojowe do potrzeb pracowników i zespołów.

Echometer pozwala nam planować działania w oparciu o rzeczywiste potrzeby współpracowników. Dzięki Echometer zarówno rozwój wewnętrzny, jak i międzyzespołowy jest dostępny "w czerni i bieli", dzięki czemu zmiany stają się widoczne w czasie.

Sabine Klein

Release Train Engineer @ Diamant Software

5/5

Studium przypadku

Mierzenie zamiast wyczuwania potrzeb rozwojowych w zespołach

Streszczenie

Echometer umożliwia retrospektywy bogate w spostrzeżenia, niezależnie od tego, czy zdalnie, czy na miejscu
Dzięki Echometer rozwój i potrzeby w zespołach stają się mierzalne
Działania można ukierunkować zgodnie z potrzebami zespołów
Zespoły są optymalnie włączane w procesy doskonalenia

Pobierz pełne studium przypadku (PDF)