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Echometerで働く (16 記事)
現地レポート - Echometerでディスカッション文化を促進する
モビリアーレ社がEchometerを使ってどのように議論の文化を改善したのか？スクラムマスターのドールテ・ウルリッヒが、アジャイルなチームワークとリモート・レトロスペクティブに関する事例を紹介します。
現地レポート - Echometerで様々な回顧を行う
体験談を読んで、Luca Süess氏がBison Echometerをどのように多様なレトロスペクティブやアジャイルチームワークのサポートに活用しているかを知りましょう。
現地レポート - ホルガーとのリモートAgileコーチング
アジャイルコーチのホルガー・コシェック氏が、FrontasticでのリモートアジャイルコーチングとEchometerの経験について語ります。このツールは彼の仕事をどのようにサポートしているのでしょうか？
組織形態としてホロクラシーを採用している–と、新興企業がヒエラルキー観に疑問を持つべき理由
スタートアップにおけるホラクラシー：なぜ若い企業は階層構造に疑問を持つべきなのか。私たちの経験を共有し、ホラクラシーがどのようにアジリティと成長を促進するかを紹介します。
パート2：チームにおけるイノベーションの最重要要因
チームにおけるイノベーション：心理学者クリスティアン・ハイデマイヤーが最も重要な要素を解説。このビデオでは、チームがどのようにイノベーション能力を向上させるかを紹介します。
Echometerは "リモート・ファースト "に取り組む - その方法と理由（あなたもそうすべきだ）
Echometerがどのように「リモートファースト」を実装しているか、そしてあなたもそうすべき理由を学びましょう。リモートワークがどのように機能し、どのような利点があるかをご紹介します。
3つの驚くべき事実：チームのイノベーションを高める方法
チームのイノベーションを促進する：チームの革新能力を高めるための、驚くべき事実と科学的なヒントをご紹介します。詳細はこちら！
現地レポート：Echometerでのインターンシップ
心理学を専攻するミリアムが、エコーメーターでのインターンシップについて報告します。アジャイルなスタートアップでの生活、マーケティングの仕事、リモートワークについて。
現地レポート - Agile Echometerでチームワークを支える
BytaboがいかにしてEchometerを使ってアジャイルなチームワークとリモートレトロスペクティブを改善したか、体験談をご覧ください。スクラムマスターのベロニカ・レンが彼女の経験を語ります。
