うるさいだけではない。 キャスティング・ソフトウェア Agile従業員のトレーニングは、アジャイルワークとアジャイル変革の重要なマイルストーンである。コンサルタントが必要だが、どこに頼めばいいかわからない？では、私がお手伝いしよう！
すでに簡潔に説明した、 アジャイル変革とは何か.
今日は、このプロセスを可能にするプロバイダーのいくつかを見てみよう。人気のある5つのプロバイダーの概要を説明し、どの分野に力を入れているかを紹介する。
では、始めよう！
1.Agileの枠組みでのトレーニング プロジェクト・スカジャイル – Agile リーダーシップ研修
プロジェクト・スカジャイルは、「アジャイルをスケールさせる方法」について、高品質で無料のオンライン・トレーニングを世界中に提供することを目的としたイニシアチブである。
国際的な実務家へのインタビューに基づき、7種類の無料ウェビナーを定期的に開催している。スケーラブルなアジャイル作業において重要なトピックに強く焦点を当てている。 スケールアップしたAgileフレームワーク が発生する：
- アジャイルワークを正しい方法で拡大する方法
- Agile リーダーシップ研修 – アジャイル変革の中でリーダーシップを適切に関与させ、連携させる方法。
- チームを顧客価値に合わせる方法
- アジャイル変革の中で企業文化をどう変革するか
- 何百ものチームを共通の目標に向かわせる方法
- 正しいアジャイルKPIとは何か？
- アジャイル・ワーキングで最も重要なイベントを正しく行う
現在、認定証は発行されていないため、クラシックなトレーニングではないことを付け加えておく。しかし、これはAgileトレーニングの質を損なうものではない。見てみる ウェブサイト をご覧いただきたい。
2. Agileトレーニング Agileトランスフォーメーション
ソースはこちらだ： チーム｜Agile トランスフォーメーション
彼らのアジャイル・トランスフォーメーション・トレーニング・プランは、かなり広範囲なトレーニングをカバーしている。アジャイル・スケーリングからビジネス変革まで、このプロバイダーは5つのアジャイル・トレーニングを提供している。
- 最初のトレーニングは、アジャイルを試してみたいが、うまくいくかどうかわからないという人のためのもので、「パイロットAgile」と呼ばれる–である。
- 2つ目のトレーニングはAgileのスケーリングについてだ。ビデオによれば、トレーニングは健康診断から始まり、3～6ヶ月後にまた健康診断を受けることで終了する。詳細はこちら アジリティ・ヘルスレーダー がここにいる。
- 次のトレーニングは「企業変革」だ。もしあなたが上級管理職で、多くのチームと一緒に変革を計画しているのであれば、このトレーニングはあなたのためのものだ。このトレーニングは、ビジョンとロードマップを策定するのに役立つ。概要 様々なアジャイルロードマップ はここにある。
- 次のアジャイル変革トレーニングは、Agileリーダーシップまたはリーダーシップ変革である。伝統的なマネジメントから、より協力的でコミュニケーションを重視したサーバントリーダーシップのスタイルへとチームを導きたいのであれば、このトレーニングが向いている。
- 最後のアジャイル・トレーニングには、いわゆるトランスフォーメーション・イネーブルメント・コースがあり、これは社内でトランスフォーメーションをリードする方法を学びたい人を対象としている。
各アジャイル・トランスフォーメーション・コースは、ビデオとコースで扱うトピックでウェブサイトに説明されている。ご自由にご覧いただきたい。 こちら.
「実際に測定可能な結果を求めるリーダーやマネジャーのために」。
世界中のチームと仕事をしているようで、比較的ポジティブなフィードバックが多い。
サマンサは、「アジャイル・プロセスの実践経験を持つ一流のトレーナーは、私たちの取り組みにとって貴重な存在であることが証明されました」と語っている。より詳しい情報については これだ 彼らのウェブサイトだ。
3. Agileトレーニング Agileカンパニー
"私たちは専門知識と経験で、あなたの成功をサポートする"
Agileカンパニーは、認定アジャイル変革トレーニング、コーチング、コンサルティングを提供している。彼らのAgileトレーニングは、スクラムやカンバンのような様々なアジャイルフレームワークを幅広くカバーしている。
彼らのトレーニングはオンラインでも直接でも受けることができる。フランスを拠点としているが、トレーニングはアメリカ、カナダ、ヨーロッパ、オーストラリア、アジアなど世界中で行われている。
彼らのアジャイル・ウェビナーには、様々な演習やゲームが含まれており、参加者は、少なくともウェブサイトによれば、–で新しく習得したスキルを実践的に活用できるよう、最後に準備される。
各コーチは、国際Agileコンソーシアム（ICAgile）の認定を受け、国際コーチ連盟（ICF）の資格を持っている。
彼らのウェブサイトによると、このコンサルタント会社は、"パフォーマンスを高めるための解決策を探しているリーダーのために設計されている"。– Agileカンパニーである。
さらに詳しく ウェブサイトに掲載されている あるいは、アジャイル・コーチの1人の印象を得ることもできる、 ナターシャ・スピーツリンクトインを参照のこと。
4.Agileトレーニング SAFeをリードする
「ビジネスの俊敏性でデジタル時代を生き抜く」。
その名が示すように、このアジャイル・トランスフォーメーション・コースは、アジャイル–を拡張するための最も人気のあるフレームワークを採用することによって、リーンAgileビジネスを運営することを目的としている。 スケールドAgileフレームワーク(SAFe).
社内のトレーナーを育てたいのであれば、私は一般的にこのコンサルタント会社を薦める。しかし、経験豊富なアジャイルコンサルタントの代わりにはならない。
Agileトレーニングは2日間で、SAFeの原則の探究から始まり、参加者に焦点を当てたパートに移り、チームと「技術的俊敏性」を確立する方法について議論する。
アジャイル・トレーニングの参加者は、終了時にはリーン・ポートフォリオ・マネジメントを理解し、組織でそれを実施するために何から始めればよいかを知ることになる。
また、ワークブック、SAFeコミュニティプラットフォームの1年間のメンバーシップ、そしてもちろん、修了証も授与される。詳細はこちら これだ.
ガレス・ヴィッサー 日間で驚くほど多くの内容がカバーされている！」とコースを推薦している。なかなか良さそうだ！
5. Agileトレーニング アジリティ
"アジリティ・イン・マインドは、あなたの知識を向上させ、神話を否定し、次に何をすべきかを知ってトレーニングを終える助けとなるだろう"
アジリティ・イン・マインドが提供するアジャイル・トランスフォーメーション・コースの量はまずまずだ。
その焦点は、スクラムからカンバン、スケールド・アジャイルまで多岐にわたる。28のトレーニングから選ぶことができ、各トレーニングは1日から数週間にわたる。
28のトレーニングのうち10はスクラム・トレーニングに重点を置いており、チームや組織を率いて製品デリバリーを改善する方法を学ぶことができる。これらのアジャイル・トランスフォーメーション・コースは、1日間から2日間まで様々である。
各トレーニングは3つのタイプに分かれている。
- 定期的に開催される公開トレーニング
- チームのために現地で実施されるプライベート・トレーニング
- ライブのバーチャル・クラスルームを利用したアジャイル・トランスフォーメーションに関するオンライン・トレーニング。
各トレーニングの詳細については、以下のサイトを参照されたい。 ウェブサイトはこちら を読んだ。
アジャイル・トランスフォーメーション・トレーニングのプロバイダーであるこの会社についてもっと知りたい方は、以下もチェックしていただきたい。 このAgileコーチ を見る。彼の名前は ジェフ・ゴダード 彼はアジリティを念頭に置いて働いている。
結論 – Agile トレーニング
組織の変革には、経験豊富でトレーニングを受けたAgileコーチ、プロダクトオーナー、スクラムマスターが必要である。私たちは、あなたのアジャイル・トランスフォーメーション・トレーニング・プランへの道のりを手助けしてくれる5つの人気のあるプロバイダーを紹介した。
もし、自分のチームに 心理学の観点から さらなるスキルアップを目指す方は、以下をご覧いただきたい。 無料電子書籍 を作成した。その中で、例えばレトロスペクティブに組み込める12のチーム・ワークショップを紹介している。クリック これだ をクリックして、Agileの様々なエキサイティングなオンライン・コースについてもっと知る。
