Categoria
Controlli sulla salute del team (5 Domande frequenti)
Domande frequenti sugli Health Check nello strumento di Echometer per retrospettive di team
È possibile condurre sondaggi anonimi in Echometer?
Sì, in Echometer è possibile condurre sondaggi anonimi. È possibile creare un sondaggio e poi condividerne il link. Chiunque abbia accesso al link può partecipare al sondaggio in modo anonimo, senza doversi registrare preventivamente.
Posso automatizzare le indagini in Echometer Team?
Sì, è possibile automatizzare le indagini di gruppo tramite i controlli degli impulsi in Echometer. Per automatizzare le indagini in Echometer, selezionare prima le domande per il controllo degli impulsi, poi la data di inizio e la frequenza di invio dell'indagine.
Posso misurare la sicurezza psicologica del mio team in Echometer?
Sì, è possibile registrare la sicurezza psicologica del team nell'Echometer con gli Health Check. L'Echometer dispone sia di un modello per le retrospettive sia di vari item del pool di item dell'Health Check. È quindi possibile configurare la misurazione individualmente e decidere se raccogliere la misurazione come parte di una retrospettiva o come parte di un sondaggio.
L'Echometer può misurare la felicità e il morale del team?
Sì, con Echometer è possibile misurare la felicità e il morale del team. È possibile utilizzare gli Health Check nell'Echometer e incorporarli nelle retrospettive o nei sondaggi di gruppo.
L'eNPS può essere misurato con Echometer?
Sì, è possibile raccogliere e misurare l'eNPS (Employee Net Promoter Score) negli Health Check e nei sondaggi per le retrospettive di Echometer.