Mis 7 plantillas favoritas para retrospectivas Agile
En mi equipo realizamos una retrospectiva ágil con una frecuencia superior a la media: todos los viernes, es decir, una vez a la semana. Y no te lo vas a creer, entre otras cosas gracias a las numerosas plantillas de retrospectiva ágil, es tiempo bien invertido cada semana.
Y para los más acérrimos de entre ustedes, también puedo confirmar que estoy seguro de que podemos ver un efecto en las métricas clave de éxito de un equipo (véase también: 25 métricas ágiles: solo basta un KPI ).
En nuestro equipo ágil ya hemos realizado varios cientos de retrospectivas, como puede verse en la captura de pantalla de la derecha. Por tanto, he podido formarme una opinión sobre qué plantillas de retrospectiva de sprints funcionan bien y qué plantillas funcionan más bien mal.
Por eso me gustaría presentarte en este post mis 7 plantillas de retrospectiva favoritas para retrospectivas ágiles. Por favor, no olvides una cosa: Al final, debes salir de las retrospectivas con buenas medidas (leer más: 10 consejos para tomar buenas medidas en las retrospectivas ).
Mis 7 plantillas de retrospectiva favoritas para equipos ágiles
Las 7 ideas de retrospectiva no son en absoluto clásicas. Por ejemplo, he omitido deliberadamente la retrospectiva “Mad Sad Glad”, “What went well” o “Start Stop Continue”, sencillamente porque no me gustan tanto.
En su lugar, me gustaría recomendarte 7 plantillas de retrospectiva ágil que probablemente tu equipo aún no haya hecho, pero que seguro que te servirán para una buena retrospectiva. Aquí tienes un resumen con mi valoración de cada una.
| Agile Plantilla retrospectiva | Valoración | Contexto |
| Retrospectiva de Drive & Brake | ✅ Bueno | Mejor que la retro “What went well”, porque es más fácil responder a “¿qué te frenó?” que a “¿qué salió mal?”; ¡la plantilla está infravalorada! |
| Retrospectiva de la batería | ✅🚀 Muy bueno | Una gran metáfora que todo desarrollador de software entenderá en un contexto informático. Es divertido responder a las 4 preguntas. |
| Retrospectiva del Director General | ✅ Bueno | Las preguntas pueden abrir una nueva e interesante perspectiva, como no pueden hacerlo otras retrospectivas: ¡recomendable! |
| Plantilla retrospectiva de Sherlock | ✅ Bueno | Todo el mundo conoce a Sherlock, por lo que todo el mundo se divierte respondiendo a estas preguntas, más que en la mayoría de las otras retros. |
| Plantilla de prospectiva | ✅🚀 Muy bueno | Especialmente en equipos a los que a veces les cuesta “mirar atrás”, puede ser muy inteligente centrarse en el futuro con esta plantilla durante una retro de sprint. |
| DORA KPI Retrospectiva | ✅🚀 Muy bueno | Aquí la cosa se pone un poco más técnica, pero también tienes muchas probabilidades de obtener buenas medidas: Reflexiona sobre tu percepción subjetiva de los ratios del DORA. |
| Spotify Health Check Retro | ✅🚀 Muy bueno | El Team Health Check de Spotify, probablemente el más conocido, se ha aplicado en muy pocos equipos: una clara recomendación para revisar las 11 preguntas. |
Solo quiero recalcarlo de nuevo: que estas plantillas de retrospectiva ágil funcionen para ti depende mucho de tu equipo. En mi experiencia, sin embargo, es probable que las 7 técnicas de retrospectiva funcionen muy bien en equipos que estén abiertos a algo así. Antes de seguir adelante, establezcamos brevemente un entendimiento común del propósito central de las retrospectivas.
¿Para qué sirve una retrospectiva ágil?
Buena pregunta: ¿por qué se hacen en realidad las retrospectivas? He tratado esta pregunta en detalle en mi artículo del blog al respecto: 5 Sprint retrospectivo Producción vs. resultados .
Para abreviar, diría que la retrospectiva tiene dos objetivos fundamentales:
- a) Derive medidas para mejorar continuamente su equipo y sus procesos
- b) Crear más espíritu de equipo y seguridad psicológica, especialmente en equipos remotos.
Hoy en día, muchos equipos de desarrollo de software trabajan juntos de forma remota o virtual, por lo que el segundo aspecto también es muy importante para mí. Bien, empecemos con las plantillas para las retrospectivas ágiles.
Agile Plantillas, preguntas y técnicas retrospectivas #1
Retrospectiva de Drive & Brake 👍
Normalmente, en una retrospectiva solo se pregunta “Qué salió bien, qué salió mal”. Sin embargo, según la experiencia, curiosamente se obtienen más respuestas si se hacen estas dos preguntas: ¡prueba la plantilla retro!
Retrospectiva de Drive & Brake: So läuft die Retro ab
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Rompehielos aleatorio (2-5 minutos)
Echometer te proporciona un generador de preguntas aleatorias para el registro.
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Revisión de las medidas abiertas (2-5 minutos)
Antes de empezar con nuevos temas, hay que hablar una vez sobre el control de la eficacia de lo que ha sido de las medidas de las retrospectivas pasadas. Echometer enumera automáticamente todos los puntos de acción abiertos de las retrospectivas pasadas.
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Debatir temas retro
Utiliza las siguientes preguntas abiertas para recopilar tus principales conclusiones. Primero, cada uno por su cuenta. Echometer permite revelar cada columna del tablero retro individualmente para presentar y agrupar la retroalimentación posteriormente.
- ¿Qué le ha impulsado últimamente?
- ¿Qué le ha frenado últimamente?
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Catch-all Frage (Empfohlen)
Damit auch sonstige Themen einen Platz haben:
- Über was möchtest du sonst noch in der Retro reden?
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Priorización / Votación (5 minutos)
En el tablero retro de Echometer, puedes priorizar fácilmente la retroalimentación con la votación. La votación es, por supuesto, anónima.
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Definir medidas (10-20 minutos)
Se puede crear una medida enlazada a través del símbolo más en un comentario. ¿Aún no estás seguro de qué medida sería la correcta? Entonces abre una pizarra sobre el tema a través del símbolo más para hacer una lluvia de ideas sobre las causas raíz y las posibles medidas.
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Checkout / Cierre (5 minutos)
Echometer te permite recoger feedback anónimo del equipo sobre lo útil que fue la retro. Esto crea la puntuación ROTI ("Retrun On Time Invested"), que puedes seguir a lo largo del tiempo.
Retrospectiva de Drive & Brake
Agile Plantillas, preguntas y técnicas retrospectivas #2
Plantilla retrospectiva de baterías 🔋
¿Carga todo el mundo la batería de su móvil todos los días, pero también su batería personal? En mi experiencia, la metáfora de esta plantilla retro resuena aquí en todos los equipos y conduce a nuevas respuestas que proporcionan una gran base para derivar medidas eficaces en una retrospectiva ágil.
Retrospectiva de la batería: So läuft die Retro ab
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Rompehielos aleatorio (2-5 minutos)
Echometer te proporciona un generador de preguntas aleatorias para el registro.
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Revisión de las medidas abiertas (2-5 minutos)
Antes de empezar con nuevos temas, hay que hablar una vez sobre el control de la eficacia de lo que ha sido de las medidas de las retrospectivas pasadas. Echometer enumera automáticamente todos los puntos de acción abiertos de las retrospectivas pasadas.
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Debatir temas retro
Utiliza las siguientes preguntas abiertas para recopilar tus principales conclusiones. Primero, cada uno por su cuenta. Echometer permite revelar cada columna del tablero retro individualmente para presentar y agrupar la retroalimentación posteriormente.
- ¿Cómo de llena está tu batería personal en porcentaje ahora mismo?
- ¿Qué ha agotado tu batería recientemente?
- ¿Qué ha recargado tu batería recientemente?
- ¿Qué te ayudaría a ahorrar energía en las próximas semanas?
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Catch-all Frage (Empfohlen)
Damit auch sonstige Themen einen Platz haben:
- Über was möchtest du sonst noch in der Retro reden?
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Priorización / Votación (5 minutos)
En el tablero retro de Echometer, puedes priorizar fácilmente la retroalimentación con la votación. La votación es, por supuesto, anónima.
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Definir medidas (10-20 minutos)
Se puede crear una medida enlazada a través del símbolo más en un comentario. ¿Aún no estás seguro de qué medida sería la correcta? Entonces abre una pizarra sobre el tema a través del símbolo más para hacer una lluvia de ideas sobre las causas raíz y las posibles medidas.
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Checkout / Cierre (5 minutos)
Echometer te permite recoger feedback anónimo del equipo sobre lo útil que fue la retro. Esto crea la puntuación ROTI ("Retrun On Time Invested"), que puedes seguir a lo largo del tiempo.
Retrospectiva de la batería
Agile Plantillas, preguntas y técnicas retrospectivas #3
Plantilla de retrospectiva del director general 👩💼
La primera pregunta, en particular, ofrece a los miembros de tu equipo el espacio necesario para abordar cuestiones que de otro modo no incluirían en la agenda. Por eso recomiendo encarecidamente el acrónimo o esta plantilla de retrospectiva ágil.
Retrospectiva del Director General: So läuft die Retro ab
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Rompehielos aleatorio (2-5 minutos)
Echometer te proporciona un generador de preguntas aleatorias para el registro.
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Revisión de las medidas abiertas (2-5 minutos)
Antes de empezar con nuevos temas, hay que hablar una vez sobre el control de la eficacia de lo que ha sido de las medidas de las retrospectivas pasadas. Echometer enumera automáticamente todos los puntos de acción abiertos de las retrospectivas pasadas.
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Debatir temas retro
Utiliza las siguientes preguntas abiertas para recopilar tus principales conclusiones. Primero, cada uno por su cuenta. Echometer permite revelar cada columna del tablero retro individualmente para presentar y agrupar la retroalimentación posteriormente.
- Jefe: Imagine que pudiera decidir por su cuenta algo que hiciera avanzar al equipo, ¿qué sería?
- Ejecutivo: ¿Dónde tenemos que ofrecer más o mejor?
- Responsable: ¿Cuándo hemos cumplido plenamente con nuestra función y podemos estar satisfechos?
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Catch-all Frage (Empfohlen)
Damit auch sonstige Themen einen Platz haben:
- Über was möchtest du sonst noch in der Retro reden?
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Priorización / Votación (5 minutos)
En el tablero retro de Echometer, puedes priorizar fácilmente la retroalimentación con la votación. La votación es, por supuesto, anónima.
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Definir medidas (10-20 minutos)
Se puede crear una medida enlazada a través del símbolo más en un comentario. ¿Aún no estás seguro de qué medida sería la correcta? Entonces abre una pizarra sobre el tema a través del símbolo más para hacer una lluvia de ideas sobre las causas raíz y las posibles medidas.
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Checkout / Cierre (5 minutos)
Echometer te permite recoger feedback anónimo del equipo sobre lo útil que fue la retro. Esto crea la puntuación ROTI ("Retrun On Time Invested"), que puedes seguir a lo largo del tiempo.
Retrospectiva del Director General
Agile Plantillas, preguntas y técnicas retrospectivas #4
Plantilla retrospectiva de Sherlock 🔍
Sherlock Holmes es una historia muy popular, por lo que los protagonistas son idóneos para echar un vistazo diferente a vuestro último sprint de proyecto ágil. Por supuesto, podéis encontrar esta plantilla de retrospectiva ágil, como todas las demás, en nuestra herramienta de software de retrospectiva Echometer.
Retrospectiva de Sherlock Holmes: So läuft die Retro ab
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Rompehielos aleatorio (2-5 minutos)
Echometer te proporciona un generador de preguntas aleatorias para el registro.
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Revisión de las medidas abiertas (2-5 minutos)
Antes de empezar con nuevos temas, hay que hablar una vez sobre el control de la eficacia de lo que ha sido de las medidas de las retrospectivas pasadas. Echometer enumera automáticamente todos los puntos de acción abiertos de las retrospectivas pasadas.
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Debatir temas retro
Utiliza las siguientes preguntas abiertas para recopilar tus principales conclusiones. Primero, cada uno por su cuenta. Echometer permite revelar cada columna del tablero retro individualmente para presentar y agrupar la retroalimentación posteriormente.
- ¿Qué obstáculos nos ha puesto esta vez el profesor Moriarty?
- ¿Qué apoyo recibimos de nuestros amigos de toda la vida, el Dr. Watson y el inspector Lestrade, y cómo nos enfrentamos a estas piedras como equipo?
- ¿Qué pista debemos seguir?
- Como Sherlock Holmes, prevemos más planes retorcidos del profesor Moriarty. ¿Qué dificultades podrían presentarse en las próximas semanas?
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Catch-all Frage (Empfohlen)
Damit auch sonstige Themen einen Platz haben:
- Über was möchtest du sonst noch in der Retro reden?
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Priorización / Votación (5 minutos)
En el tablero retro de Echometer, puedes priorizar fácilmente la retroalimentación con la votación. La votación es, por supuesto, anónima.
-
Definir medidas (10-20 minutos)
Se puede crear una medida enlazada a través del símbolo más en un comentario. ¿Aún no estás seguro de qué medida sería la correcta? Entonces abre una pizarra sobre el tema a través del símbolo más para hacer una lluvia de ideas sobre las causas raíz y las posibles medidas.
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Checkout / Cierre (5 minutos)
Echometer te permite recoger feedback anónimo del equipo sobre lo útil que fue la retro. Esto crea la puntuación ROTI ("Retrun On Time Invested"), que puedes seguir a lo largo del tiempo.
Retrospectiva de Sherlock Holmes
Agile Plantillas, preguntas y técnicas retrospectivas #5
Futurespective plantilla retrospectiva 🔍
Especialmente en equipos a los que a veces les cuesta “mirar atrás”, puede ser muy inteligente centrarse en el futuro con esta plantilla durante una retro de sprint. Este es un método común en el coaching y en la psicología, ¿por qué no también en la retrospectiva?
🔮 Perspectiva de futuro: So läuft die Retro ab
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Rompehielos aleatorio (2-5 minutos)
Echometer te proporciona un generador de preguntas aleatorias para el registro.
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Revisión de las medidas abiertas (2-5 minutos)
Antes de empezar con nuevos temas, hay que hablar una vez sobre el control de la eficacia de lo que ha sido de las medidas de las retrospectivas pasadas. Echometer enumera automáticamente todos los puntos de acción abiertos de las retrospectivas pasadas.
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Debatir temas retro
Utiliza las siguientes preguntas abiertas para recopilar tus principales conclusiones. Primero, cada uno por su cuenta. Echometer permite revelar cada columna del tablero retro individualmente para presentar y agrupar la retroalimentación posteriormente.
- ¿Cuál es el hito más importante que te gustaría que consiguiéramos como equipo en la(s) próxima(s) semana(s)?
- ¿En qué obstáculo debemos concentrarnos para superarlo en las próximas semanas?
- ¿Por qué estarías especialmente agradecido en la(s) próxima(s) semana(s)?
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Catch-all Frage (Empfohlen)
Damit auch sonstige Themen einen Platz haben:
- Über was möchtest du sonst noch in der Retro reden?
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Priorización / Votación (5 minutos)
En el tablero retro de Echometer, puedes priorizar fácilmente la retroalimentación con la votación. La votación es, por supuesto, anónima.
-
Definir medidas (10-20 minutos)
Se puede crear una medida enlazada a través del símbolo más en un comentario. ¿Aún no estás seguro de qué medida sería la correcta? Entonces abre una pizarra sobre el tema a través del símbolo más para hacer una lluvia de ideas sobre las causas raíz y las posibles medidas.
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Checkout / Cierre (5 minutos)
Echometer te permite recoger feedback anónimo del equipo sobre lo útil que fue la retro. Esto crea la puntuación ROTI ("Retrun On Time Invested"), que puedes seguir a lo largo del tiempo.
🔮 Perspectiva de futuro
Agile Plantillas, preguntas y técnicas retrospectivas #6
Plantilla DORA DevOps Retrospective
Espero que conozcas las cuatro métricas clave de DORA DevOps, si no: He aquí un resumen de los 4 KPI del DORA . En resumen, los cuatro KPI permiten medir lo bueno que es realmente tu equipo de software; incluso hay referencias para ello. Esta técnica de retrospectiva ágil, a su vez, utiliza las 4 métricas como base para reflexionar sobre vuestro último sprint.
Retrospectiva de métricas DORA: So läuft die Retro ab
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Rompehielos aleatorio (2-5 minutos)
Echometer te proporciona un generador de preguntas aleatorias para el registro.
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Revisión de las medidas abiertas (2-5 minutos)
Antes de empezar con nuevos temas, hay que hablar una vez sobre el control de la eficacia de lo que ha sido de las medidas de las retrospectivas pasadas. Echometer enumera automáticamente todos los puntos de acción abiertos de las retrospectivas pasadas.
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Control de salud
Todos los miembros del equipo pueden responder anónimamente a los controles de salud en una escala. A continuación, revisad juntos los resultados de los controles de salud y registrad cualquier comentario adicional si es necesario. Si utilizas los mismos controles de salud en varias retrospectivas, también puedes hacer un seguimiento de las tendencias a lo largo del tiempo en Echometer.
- Frecuencia de despliegue: Estoy muy contento con la frecuencia con la que desplegamos código en Prod.
- Tiempo de espera para los cambios: Después de que se haya confirmado el primer código, podemos implementarlo muy rápidamente en Prod.
- Tasa de fallos en los cambios: Nuestras implementaciones de código muy raramente provocan errores en Prod.
- Tiempo para restablecer el servicio: Si se produce un error en Prod, podemos rectificarlo muy rápidamente.
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Debatir temas retro
Utiliza las siguientes preguntas abiertas para recopilar tus principales conclusiones. Primero, cada uno por su cuenta. Echometer permite revelar cada columna del tablero retro individualmente para presentar y agrupar la retroalimentación posteriormente.
- ¿Qué mejoraría nuestra frecuencia de despliegue?
- ¿Cuál es nuestro cuello de botella para ejecutar tareas más rápidamente en Prod?
- ¿Qué haría que nuestras implantaciones fueran menos propensas a errores?
- ¿Qué nos ayuda a rectificar rápidamente los errores en Prod?
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Catch-all Frage (Empfohlen)
Damit auch sonstige Themen einen Platz haben:
- Über was möchtest du sonst noch in der Retro reden?
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Priorización / Votación (5 minutos)
En el tablero retro de Echometer, puedes priorizar fácilmente la retroalimentación con la votación. La votación es, por supuesto, anónima.
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Definir medidas (10-20 minutos)
Se puede crear una medida enlazada a través del símbolo más en un comentario. ¿Aún no estás seguro de qué medida sería la correcta? Entonces abre una pizarra sobre el tema a través del símbolo más para hacer una lluvia de ideas sobre las causas raíz y las posibles medidas.
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Checkout / Cierre (5 minutos)
Echometer te permite recoger feedback anónimo del equipo sobre lo útil que fue la retro. Esto crea la puntuación ROTI ("Retrun On Time Invested"), que puedes seguir a lo largo del tiempo.
Retrospectiva de métricas DORA
Preguntas de health check (escala)
Preguntas abiertas
Agile Plantillas, preguntas y técnicas retrospectivas #7
Health Check Retro: Spotify Squad Health Check 👩🏻💻
Tanto si trabajas en un marco ágil a escala como si eres un único equipo de desarrollo de software, el Health Check de Spotify, con un total de 11 preguntas, te ayudará a reflexionar sobre el rendimiento de tu equipo de forma holística (leer más: Salud de Spotify ). También hay un vídeo de la plantilla a continuación.
Spotify Health Check 👩🏻💻: So läuft die Retro ab
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Rompehielos aleatorio (2-5 minutos)
Echometer te proporciona un generador de preguntas aleatorias para el registro.
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Revisión de las medidas abiertas (2-5 minutos)
Antes de empezar con nuevos temas, hay que hablar una vez sobre el control de la eficacia de lo que ha sido de las medidas de las retrospectivas pasadas. Echometer enumera automáticamente todos los puntos de acción abiertos de las retrospectivas pasadas.
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Control de salud
Todos los miembros del equipo pueden responder anónimamente a los controles de salud en una escala. A continuación, revisad juntos los resultados de los controles de salud y registrad cualquier comentario adicional si es necesario. Si utilizas los mismos controles de salud en varias retrospectivas, también puedes hacer un seguimiento de las tendencias a lo largo del tiempo en Echometer.
- Velocidad: hacemos las cosas muy rápido. Sin esperas, sin retrasos.
- Calidad del código: ¡Nos enorgullecemos de la calidad de nuestro código! Es limpio, fácil de leer y tiene una buena cobertura de prueba.
- Aprendizaje: ¡Estamos constantemente aprendiendo muchas cosas interesantes!
- Misión: Sabemos exactamente por qué estamos aquí y podemos sentir pasión por ello.
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Debatir temas retro
Utiliza las siguientes preguntas abiertas para recopilar tus principales conclusiones. Primero, cada uno por su cuenta. Echometer permite revelar cada columna del tablero retro individualmente para presentar y agrupar la retroalimentación posteriormente.
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Catch-all Frage (Empfohlen)
Damit auch sonstige Themen einen Platz haben:
- Über was möchtest du sonst noch in der Retro reden?
-
Priorización / Votación (5 minutos)
En el tablero retro de Echometer, puedes priorizar fácilmente la retroalimentación con la votación. La votación es, por supuesto, anónima.
-
Definir medidas (10-20 minutos)
Se puede crear una medida enlazada a través del símbolo más en un comentario. ¿Aún no estás seguro de qué medida sería la correcta? Entonces abre una pizarra sobre el tema a través del símbolo más para hacer una lluvia de ideas sobre las causas raíz y las posibles medidas.
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Checkout / Cierre (5 minutos)
Echometer te permite recoger feedback anónimo del equipo sobre lo útil que fue la retro. Esto crea la puntuación ROTI ("Retrun On Time Invested"), que puedes seguir a lo largo del tiempo.
Spotify Health Check 👩🏻💻
Preguntas de health check (escala)
Más información sobre el Equipo Spotify Health Check Retro
Si quieres mejorar tu equipo ágil de forma holística, el Health Check de Spotify Team es una forma estupenda de hacerlo de forma sistemática.
Como el formato nos gusta tanto, incluso he grabado ya un vídeo en el que presento la plantilla de retrospectiva con más detalle: échale un vistazo.
Conclusión - Las mejores plantillas para retrospectivas ágiles
Si no te gusta ninguna de estas siete plantillas de retrospectiva ágil, me sorprendería bastante. No dudes en escribirme e intentaré darte un consejo adaptado a tu equipo.
También puedes echar un vistazo a nuestro artículo del blog con más plantillas de retrospectiva: 54 Plantillas de retrospectiva para equipos ágiles ambiciosos .
FAQ - Plantillas para retrospectivas ágiles
¿Qué plantillas de retrospectiva funcionan bien en equipos ágiles “difíciles”?
Esa es una buena pregunta; en ese caso, empezaría con la plantilla de retrospectiva “Drive & Drag”. Al mismo tiempo, sin embargo, deberías mantener conversaciones individuales y hacerte una idea de la seguridad psicológica del equipo para averiguar las causas del comportamiento “difícil” de tu equipo.
Cuando se realiza la primera retrospectiva con el equipo, ¿qué plantilla es la más adecuada?
Si vas a realizar tu primera retrospectiva en un equipo, yo preferiría elegir un clásico como la retrospectiva de la estrella de mar o la retrospectiva 4L “Loved Learned Longed”. Deberían ayudar a acercar al equipo a los principios básicos de las retrospectivas sin asustar con metáforas creativas.
¿Cómo me aseguro de que los miembros callados o introvertidos del equipo también digan algo en las retrospectivas?
Buena pregunta, una respuesta sencilla: como moderador, puedes dirigirte activamente a los miembros del equipo y preguntarles su opinión; incluso lo recomendaría.
Si no quieres destacar a una sola persona, dale la vuelta a la tortilla: pide explícitamente un comentario a TODOS los miembros del equipo. Sí, puede hacerlo. Al fin y al cabo, a los miembros de tu equipo se les paga por su experiencia.
Por último, una referencia a mi otro artículo sobre el tema de hoy: 5 ideas de retrospectiva de sprints que harán las delicias de su equipo.
"¡Muchos miembros del equipo tienen miedo de hablar!"
Resolver este desafío
"¡Descubrimos demasiados problemas inesperados y bugs demasiado tarde!"
Resolver este desafío
"¿Por qué a veces necesito horas para preparar una simple retrospectiva?"
Resolver este desafío
