5 narzędzi retrospektywnych dla Jira: Które jest najlepsze?

„Dzięki ukierunkowanym pytaniom w Echometer, podczas retrospektyw wciąż dochodzimy do nowych wniosków dotyczących naszego rozwoju i możemy je w sposób przejrzysty uczynić mierzalnymi dla wszystkich członków zespołu.”

Lena Tölke

Scrum Master/Agile Coach @ Deutsche Bahn Vertrieb

5/5

„Echometer jest jak połączenie Mural i EasyRetro – jestem zachwycony! Z Echometer zdalne retrospekcje mogą działać znacznie lepiej, a nawet sprawiać przyjemność!”

Clemens Schöne

Scrum Master @ Communardo Products

5/5

Dużą zaletą jest to, że dzięki Echometer możemy realizować i śledzić zarówno zdalne, jak i stacjonarne retrospektywy w jednym narzędziu.

Patrick Böttcher-Exner

Właściciel produktu @ Relaxdays GmbH

5/5

„Jako Scrum Master nie chodzi o narzędzia, ale to sprawia, że praca jest o wiele przyjemniejsza, ponieważ każda retrospekcja jest zasilana nowymi punktami do dyskusji, ujawnia podskórne prądy w zespole i zmusza mnie do refleksji nad moimi własnymi uprzedzeniami w naprawdę użyteczny sposób. A mój zespół się ze mną zgadza! Po dwóch latach mogę polecić Echometer każdemu, kto chce wzbogacić swoje retrospekcje i lepiej zrozumieć swój zespół!”

Carina McLane

Scrum Master i starszy programista @ Volvo

5/5

„Największą wartością dodaną Echometer jest dla mnie prosta wizualizacja i analiza rozwoju zespołu w czasie.”

Thorsten Löwenberg

Menedżer programu @ 1&1

5/5

„Zespół chętnie uczestniczy w retrospekcjach z Echometer, ponieważ dane zwrotne potwierdzają potrzebę znalezienia rozwiązania – każde spotkanie lub działanie staje się produktywne, istotne i opłacalne. To narzędzie zapewnia nam fantastyczne postępy we współpracy i ulepszaniu procesów. Im częściej korzystamy z oprogramowania, tym więcej radości sprawia ono mojemu zespołowi i mnie!”

Julia Harper

Agile Delivery Coach @ Mondo Power (Australia)

5/5

„W przeciwieństwie do klasycznych narzędzi HR, dzięki podejściu Echometer, polegającym na łączeniu retrospektyw zespołowych z ankietami, mamy możliwość nie tylko zbierania informacji zwrotnych, ale także aktywnego angażowania zespołów w procesy zmian. Tym samym Echometer idealnie wpisuje się w naszą pożądaną kulturę przywództwa i przedsiębiorstwa.”

Melissa Wedekind

Strateg ds. ludzi @ netgo group

5/5

„Dzięki Echometer umożliwiamy ciągły rozwój zespołów w całej firmie. Ustrukturyzowane podejście i zintegrowane śledzenie działań sprawiają, że proces ten jest zrozumiały i efektywny również dla rosnących zespołów i nowych Scrum Masterów.”

Ivana Blaic

Lead Scrum Master & HR, tech11 GmbH

5/5

„Rozwój zespołowy to obszar, dla którego aktualnie nie było odpowiedniego rozwiązania SaaS. Szczególnie nasze zespoły agile są nam wdzięczne za wprowadzenie rozwiązania takiego jak Echometer.”

Ralf Marpert

Dyrektor ds. finansów i zasobów ludzkich @ Shopware AG

5/5

„Echometer pomaga naszym zespołom zdobywać dodatkowe spostrzeżenia i sprawia, że są one przejrzyste i łatwe do zaobserwowania w dłuższym okresie czasu. Cieszymy się, że możemy towarzyszyć dalszemu rozwojowi Echometer.”

Johannes Westerhoff

HR Manager, VISUS Health IT GmbH

5/5

„Początkowo byłem sceptyczny, jak można promować zmianę kulturową za pomocą narzędzia takiego jak Echometer. Decentralne podejście, mające na celu wzmocnienie poczucia własnej skuteczności zespołów, ostatecznie przekonało nas w Westlotto i sprawdziło się w praktyce!”

Bela Stens

Rozwój organizacyjny, Westlotto (Westdeutsche Lotterie GmbH & Co. OHG)

5/5

„Lubię pracować z Echometer, ponieważ daje mi ono obraz zmian kulturowych w czasie w zespole, a tym samym wspiera moją pracę jako Scrum Mastera. Członkowie zespołu cenią Echometer, ponieważ dzięki psychologicznie uzasadnionym pytaniom możliwe jest ukierunkowane kształtowanie opinii, a dyskusje są ukierunkowane na cel.”

Burkhard Jagusch

Agile Center of Excellence @ Miele & Cie. KG

5/5

„Echometer pomaga nam łatwo identyfikować i wdrażać potencjał do poprawy. Echometer regularnie zbiera informacje zwrotne od naszego zespołu i oferuje bardzo efektywny format warsztatów, aby wspólnie z zespołem zastanowić się nad tymi informacjami.”

Fabian Gruß

Współzałożyciel i CEO @ epap

5/5

„Jako szybko rozwijający się startup, dzięki Echometer możemy również uwidocznić długoterminowe zmiany w naszych zespołach, a tym samym mierzalnie śledzić efekty naszych działań z retrospektyw.”

David Middelbeck

Współzałożyciel @ edyoucated

5/5

„Echometer jest naprawdę świetnie przyjmowany w naszych zespołach. Niedawno zrobiłem też moją pierwszą retro z Echometer – super!”

Henning Emmrich

COO @ Frontastic GmbH

5/5

„Echometer bardzo ułatwia przygotowanie naszych retrospektyw. Bez waszego narzędzia prawdopodobnie nie mielibyśmy tak regularnych retrospektyw, a to najważniejsze spotkania, których nie chcemy przegapić. Dlatego jesteśmy bardzo wdzięczni, że możemy korzystać z Echometer i zawsze polecamy to narzędzie.”

Sandra Helinski

Kierownik ds. zarządzania procesami i rozwoju korporacyjnego @ ZI Mannheim

5/5

„Echometer ma potencjał, aby stworzyć atmosferę, która ułatwia pracownikom dawanie z siebie wszystkiego, a tym samym rewolucjonizuje pracę w firmach.”

Bastian Seehaus

Kierownik ds. rozwoju oprogramowania @ Deutsche Post Adress GmbH & Co. KG

5/5

„Dzięki Echometer możemy w sposób uporządkowany kwestionować nasz sposób pracy i stale go ulepszać. Narzędzie to optymalnie wspiera nas w naszym elastycznym i mobilnym sposobie pracy dzięki sposobowi jego wdrożenia. Integracja z JIRA sprawia, że zadania z retrospektyw zespołowych pozostają widoczne i są realizowane w życiu codziennym.”

Johannes Fürst

Dyrektor ds. technologii, IFOX System

5/5

Genialne narzędzie! Wreszcie mamy czas, aby skoncentrować się na tym, co najważniejsze i rozmawiać o właściwych rzeczach. Dla nas jako zespołu jest to absolutny krok milowy w naszym zwinnym sposobie pracy.

Stefanie Meindl

Team Lead Digitization & Technology @ Unity AG

5/5

„W towarzyszeniu zespołom agile okazało się, że Echometer pomaga zabłysnąć w retrospektywach zwłaszcza mniej doświadczonym moderatorom. Oferuje im prosty sposób na przeprowadzanie uporządkowanych i ukierunkowanych retrospektyw.”

Nicole Röttger

Dyrektor zarządzający @ Apiarista GmbH

5/5

„Jako Chief Scrum Master, który odpowiada za naszą transformację agile, Echometer jest nieoceniony dla zwiększenia przejrzystości naszego rozwoju organizacyjnego i dla umożliwienia „Sustainagility” w zespołach.”

Marcel Nellesen

Główny Scrum Master @ DATEV

5/5

„Mimo początkowego sceptycyzmu, jestem zasadniczo bardzo zadowolony z Echometer. Zintegrowane śledzenie działań oraz zdrowie zespołu i przestrzeni roboczej to prawdziwa korzyść. Echometer jest szczególnie przydatny, gdy zespoły muszą przeprowadzać retrospektywy bez Scrum Mastera lub gdy retrospektywy na miejscu nie są możliwe. Echometer to świetne uzupełnienie naszego zwinnego sposobu pracy w flaschenpost, a partnerska współpraca z Echometer działa bez zarzutu.”

Christian Krumkamp

Scrum Master @ flaschenpost

5/5

„Echometer to super narzędzie do retrospektyw, które tworzy analizę nie tylko procesu Scrum, ale także czynników zespołowych, takich jak komunikacja lub praca w rozproszeniu itp. Naprawdę przełamuje bariery w zespołach, którymi się opiekuję, i pomaga mi poruszać obszary, nad którymi musimy pracować, oraz gdzie potrzebujemy wsparcia od kierownictwa, aby wzmocnić zespoły.”

Wayne Smallman

Scrum Master @ MBDA

5/5

„Echometer jest na wagę złota, zwłaszcza w czasach pandemii: jako Agile Coach oszczędza mi cenny czas na przygotowanie i podsumowanie retrospektyw, a w zespole tworzy niezbędną widoczność i zaangażowanie w działania. Jednocześnie osiągnięte postępy we wdrażaniu zwinnych metod pracy w naszych zespołach stają się mierzalne.”

Daniel Büttner

Agile Coach, BS|ENERGY

5/5

„Echometer umożliwia dokładnie tę wymianę, której potrzebujemy do naszego ciągłego rozwoju, również w przypadku pracy w rozproszeniu. Najpóźniej dzięki Echometer wszyscy członkowie naszego zespołu doceniają wartość naszych retrospektyw i aktywnie się w nie angażują.”

Melanie Herbrand

Trener zespołu, VEENION GmbH

5/5

„Echometer to doskonałe narzędzie, aby udostępnić zwinne retrospektywy w sposób skalowalny – bez dużego nakładu pracy coachingowej – całej firmie. A korzystanie z niego sprawia przyjemność!”

Julia von Sydow

Trener Agile @ Allianz Technology

5/5

„Echometer otwiera wiele nowych perspektyw i dobrych dyskusji. Retrospektywy stają się produktywnym spotkaniem bez uczucia „kolejnego spotkania”.”

Benjamin Konsemüller

Software Developer @ netgo Group of Companies

5/5

„Szczególnie dla zespołów, które dopiero zaczynają przygodę z retrospektywami, Echometer oferuje super wprowadzenie do zrównoważonego rozwoju zespołu dzięki uporządkowanym informacjom zwrotnym i intuicyjnemu przebiegowi.”

Verena Büß

Agile Coach i entuzjasta zwinnych ludzi @ SDA SE

5/5

„Właśnie pytania od Echometer i ich mapowanie na konfiguracje zespołów to czyste złoto moderacyjne.”

Benedikt Wallbrecht

Agile Coach & Troublemaker @ VEDA GmbH

5/5

"Dzięki elastycznemu włączaniu tablic do warsztatów zespołowych, Echometer pozwala Ci zarówno skorzystać z łatwości przygotowania i struktury, jak i wykazać się kreatywnością, gdy zajdzie taka potrzeba".

Markus Jakob

Scrum Master @ T-Con

5/5

„Dzięki zastosowaniu Echometer każda retrospekcja jest inna i zawsze pouczająca – dla wszystkich zaangażowanych. Dodatkową przejrzystość zapewnia zintegrowane śledzenie działań. To, że członkowie zespołu dodatkowo czerpią radość z motywowanego wypełniania ankiety online, jest bezcenne.”

Matthias Adames

Scrum Master @ Eucon GmbH

5/5

„Wypróbowaliśmy różne narzędzia do naszych Sprint Retros. Echometer dzięki Health Checks nadaje retrospekcjom jeszcze lepszą dynamikę – nasz ostatni wynik ROTI wyniósł 9,3! Widać, że twórcy Echometer znają wyzwania zwinnych zespołów.”

Julica Kuz

Inżynier oprogramowania i odpowiedzialny za Retros w zespole programistów @ GuideCom AG

5/5

Echometer pozwala nam planować działania w oparciu o rzeczywiste potrzeby współpracowników. Dzięki Echometer zarówno rozwój wewnętrzny, jak i międzyzespołowy jest dostępny "w czerni i bieli", dzięki czemu zmiany stają się widoczne w czasie.

Sabine Klein

Release Train Engineer @ Diamant Software

5/5

Dobrze zorganizowany i naprawdę kompleksowy przewodnik po retrospektywach!

Tomasz Żelezny

Scrum Master

5/5

Z przyjemnością przeczytałem eBooka i jako doświadczony Agile Coach i Scrum Master mogę tylko zgodzić się z poradami.

Stacey Buys

Agile Coach & Trainer, Facilitator zarządzania 3.0

5/5

Świetna i lekka lektura dla wszystkich, którzy chcą przenieść swoje retrospektywy na wyższy poziom.

Carsten Lützen

Agile Coach

5/5

eBook obejmuje wszystkie aspekty retrospektyw i na pewno wzbogaci Twoje umiejętności, polecam!

Eman Mostafa

Senior Scrum Master

5/5

Świetna lektura również dla doświadczonych Scrum Masterów, którzy chcą się zainspirować, aby dać swoim retrospektywom nowy impuls.

Norbert Degenhardt

Agile Coach

5/5

„Sprawia, że nasze retrospektywy są znacznie prostsze, a nawet sprawiają prawdziwą frajdę – a wsparcie techniczne wszystko świetnie wyjaśnia”.

„Wiele szablonów z pomocą w moderacji – a Team Health Check natychmiast dostarcza nowych spostrzeżeń”.

„Sugestie pytań, śledzenie działań i duża elastyczność – dokładnie to, co sprawia, że retrospektywy są naprawdę skuteczne”.

„Przemyślane podpowiedzi do retro promują otwartość – a asynchroniczne retrospektywy w końcu działają dobrze”.

„Podpowiedzi oparte na psychologii tworzą przejrzystość – nawet gdy zespół pracuje w rozproszeniu”.

„Wszystko dla szczupłych, skoncentrowanych retrospektyw – w tym śledzenie działań, Team Health i ekstremalnie szybkie wsparcie”.

„Zdefiniowane szablony – intuicyjne i bardzo dobrze ustrukturyzowane”.

„Ankieta wstępna i archiwum sprawiają, że rozwój zespołu w czasie staje się widoczny – to ogromna wartość dodana”.

„Prowadzony proces oszczędza czas na moderacji – a wsparcie jest szybkie i pomocne”.

„Centralne miejsce na spotkania 1:1: AI sporządza notatki, zadania są zapisywane automatycznie – a retrospektywy konfiguruje się błyskawicznie”.

„Ekstremalnie dobre wsparcie, szybkie odpowiedzi i wiele szablonów – bardzo duża wartość za tę cenę”.

„Echometer oszczędza mi mnóstwo czasu, wprowadza porządek i sprawia, że jako moderatorka jestem znacznie bardziej ustrukturyzowana”.

„Prosto, szybko, a mimo to kompletnie: retrospektywy są przygotowane w bardzo krótkim czasie i możliwe do śledzenia”.

„Znacznie ułatwia planowanie i śledzenie retrospektyw – także dla zespołów rozproszonych, zarówno online, jak i na miejscu”.