Online seminar

Nieuw als manager? Jouw gids: Teams leiden met een systeem

Leer in dit 3 uur durende online seminar hoe je je team naar grotere prestaties en tevredenheid kunt leiden – en merkbaar meer zelfvertrouwen kunt krijgen.

*€14,99 in plaats van €69,00. Korting is slechts tijdelijk van toepassing.

Uren

minuten

Seconden

★★★★★ 4.7/5

4.7/5 sterren met 22 beoordelingen & meer dan 150 deelnemers

Wat je onder andere zult leren

Hoe je de tevredenheid en prestaties van je team meetbaar - en vooral duurzaam - kunt verhogen door slimme communicatie
Teambuilding en positieve verandering: Hoe je teams naar een gevoel van prestatie kunt leiden – zelfs in moeilijke tijden, of je nu een nieuwe manager bent of een ervaren manager
Teamleiderschap: kennis & toepassing van wetenschappelijke studies naar werknemersmotivatie, werknemersloyaliteit en innovatiegedrag met behulp van de dolfijnmethode
Managen van medewerkers volgens de nieuwste leiderschapsmethoden, incl. implementatie van diverse 1:1 en teamworkshops
Model & team workshop voor het voorkomen en constructief omgaan met conflicten

Recensies: Wat deelnemers zeggen

"Geweldige inhoud, veel nuttige, praktische tips, interessante onderzoeken en goede praktijkvoorbeelden. Ik had het gevoel dat de voorbereiding van de inhoud managers echt helpt om het in de praktijk te brengen."

Antje G.

"Ik heb de cursus afgerond en was in staat om specifieke actiestappen voor mezelf af te leiden. De 'return on time investment' is echt opmerkelijk. De combinatie van theorie, studies en praktijkvoorbeelden in de cursus vind ik erg geslaagd."

Casy

"Bedankt voor de vele wake-up calls en nieuwe ideeën, ik vond de 3 uur training [...] tijd goed geïnvesteerd."

Michaela D.

"Ik vind de cursus tot nu toe erg leuk. Het verhaal en de structuur zijn vloeiend en de concepten passen bij elkaar. Voor mij komen zowel bekende als nieuwe concepten samen om een samenhangend beeld te vormen. [...] Ik haal er dus direct voordeel uit voor mijn dagelijks leven."

Udemy gebruikers

Over de docent

Christian Heidemeyer is Psycholoog en Medeoprichter van de Bedrijf Echometer, de zijn Oorsprong op de Universiteit Münster nam.

Zijn wetenschappelijk Onderwijs verbindt e met praktischer Ervaring: Als Uitvoerend verantwoordelijk e de Structuur een Teams, de binnen kort Tijd van drie op rond 15 Werknemers gegroeid.

Echometer ontwikkeld a Software naar de op gegevens gebaseerd Teamontwikkeling, de Wereldwijd van bekend Het bedrijf zoals Miele, Nike, Tchibo en Home Depot tweedehands wordt.