🎓 Séminaire en ligne

Nouveau comme manager ? Ton guide : diriger des équipes avec méthode

Apprenez dans ce séminaire en ligne de 3 heures comment diriger votre équipe de manière ciblée vers plus de performance et de satisfaction - et gagnez ainsi une confiance en vous nettement accrue.

3 heures de formation vidéo par un psychologue avec accès à vie
Apprendre de manière pratique, scientifique & amusante
Téléchargement PDF de divers modèles, eBooks & matériel supplémentaire
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4,7/5 étoiles sur 22 évaluations & plus de 150 participants*.

Ce que tu vas apprendre, entre autres

Comment augmenter de manière mesurable - et surtout durable - la satisfaction et les performances de ton équipe grâce à une communication intelligente ?
Team building et changement positif : comment conduire les équipes vers le succès – même dans les moments difficiles, que tu sois nouveau en tant que leader ou expérimenté
Gestion d'équipe : connaissance & application d'études scientifiques sur la motivation des employés, la loyauté des employés et le comportement d'innovation avec la méthode Delfin
Gestion des collaborateurs selon les méthodes de leadership les plus modernes, y compris la réalisation de divers ateliers 1:1 et d'équipe
Modèle & atelier d'équipe pour prévenir et gérer les conflits de manière constructive

Les évaluations : Ce que disent les participants

"Contenu super, beaucoup de conseils utiles et pratiques, des études intéressantes et de bons exemples de la pratique. A eu l'impression que la préparation du contenu aide vraiment les cadres à mettre en pratique leurs connaissances".

Antje G.

Participant*e au séminaire en ligne

Udemy 5/5

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A propos de l'enseignant

Christian Heidemeyer est psychologue et cofondateur de l'entreprise Echometer, qui a vu le jour à l'université de Münster.

Il combine sa formation scientifique avec une expérience pratique : en tant que cadre, il a été responsable de la création d'une équipe qui est passée de trois à environ 15 collaborateurs en peu de temps.

Echometer développe un logiciel de développement d'équipe basé sur les données, utilisé dans le monde entier par des entreprises de renom telles que Miele, Nike, Tchibo et Home Depot.