Bemærk: Hjemmesiden er blevet oversat automatisk. Skift til engelsk for at få den bedste læseoplevelse.

Hvor meget tjener en scrum master?

Scrum Master-løn: Det kan du regne med

Som en tjenende leder er Scrum Masteren en af de ledende personligheder inden for agile arbejdsmetoder. Han bærer det store ansvar at lede et projekt gennem softwareudviklingens utallige forgreninger og forviklinger uden at fare vild eller snuble. Scrum Masters har med andre ord et vigtigt job, som er med til at afgøre, om et projekt bliver en succes eller en fiasko.

Med så meget ansvar melder spørgsmålet sig: Hvordan ser lønnen ud for en Scrum Master? Bliver man betalt ordentligt for denne vigtige rolle i Agile? Jeg kigger nærmere på de faktorer, der bestemmer lønnen for en Scrum Master. Og: Jeg viser dig konkrete tal for, hvor meget Scrum Masters tjener i Tyskland, USA og Storbritannien. Er du klar til det store Scrum Master-løntjek? 

 

Hvad laver en Scrum Master?

Før vi ser på lønnen for Scrum Masters, så lad os tage et hurtigt kig på ansvarsområderne i den agile rolle. Det vil hjælpe dig med bedre at forstå lønningerne og tegne et mere holistisk billede af erhvervet.

Scrum masters koordinerer normalt udviklingen af produkter – i en softwarekontekst – i henhold til Scrum Framework. For at gøre dette støtter de teammedlemmerne på en sådan måde, at de altid går til deres opgaver med motivation og kompetence. Hvad betyder det helt konkret? 

Tog

Scrum masters sikrer, at teams tænker og handler agilt i deres daglige arbejde. For at gøre dette muligt træner de på den ene side teams i Scrum og inspirerer dem på den anden side ved at være et godt eksempel på Scrum. Scrum-værdier. Resultatet: Teams lærer ikke kun alle de vigtige arbejdsgange og metoder i Agile, men oplever også, at iterativt, selvstændigt og fleksibelt samarbejde giver et bedre slutprodukt.

Støtte og moderere

Scrum masters modererer og støtter deres teams. For at gøre dette leder de løbende møder som f.eks. Retrospektiver for løbende at udvikle teamet og dets arbejdsmetoder. De blander sig ikke indholdsmæssigt i teamets arbejde, men guider blot processerne i og mellem teams. 

Coaching

Scrum Masters formidler budskaber, der motiverer teammedlemmerne til at tænke og handle. De er en coach for emner som personlig udvikling, at tage ansvar og selvorganisering.

Fjern forhindringer

Scrum Masters skaber rammebetingelser, hvor teammedlemmerne kan arbejde produktivt og koncentreret. For at opnå dette anerkender og fjerner Scrum Masters forhindringer i det daglige arbejde såsom tekniske problemer, videnshuller, tidsproblemer og uenigheder mellem teammedlemmer. 

De fleste Agile Coaches går rundt i cirkler ....

...og behandle overfladiske symptomer. Det er på tide at bruge psykologi – til en bæredygtig holdningsændring.

"Mange teammedlemmer tør ikke sige deres mening!"

"Vi opdager for mange uventede problemer og fejl på et sent tidspunkt!"

"Hvorfor tager det mig nogle gange timer at forberede et simpelt tilbageblik?"

Hvis du vil have et mere detaljeret overblik over Scrum Masters opgaver, ansvarsområder og færdigheder, kan du læse vores blogindlæg om Scrum Master. Scrum Masterens rolle.

Løn for Scrum Master i USA

Lønnen for Scrum Masters i USA er højere end i Tyskland. Det skyldes på den ene side, at livet er dyrere i de store amerikanske byer, og på den anden side, at Scrum Masters er endnu mere efterspurgte der end her i landet. De er derfor i øjeblikket blandt de bedst betalte fagfolk i USA.

I gennemsnit er lønnen for Scrum Masters i USA omkring 98.000 amerikanske dollars. Det svarer til omkring 95.700 euro. Lønningerne varierer, især afhængigt af den Scrum-certificering, du har:

    • Certificeret Scrum Master: 89.000 USD (86.800 Euro)
    • Professionel Scrum Master: 90.000 USD (87.900 Euro)
    • Agile Certificeret Practitioner: 105.000 USD (102.500 Euro)
    • Agile Scrum Master: 110.000 USD (107.500 Euro)
    • Scrum Master-certificeret: 110.000 USD (107.500 Euro)
    • SAFe Scrum Master: 115.000 USD (112.500 Euro)

Tallene stammer fra databasen over Glassdoor.

Følgende diagram viser, hvordan Scrum Master-lønnen i USA udvikler sig med stigende erhvervserfaring. Den viser, at man efter universitetet normalt starter med en løn på omkring 69.000 USD (67.600 euro), og med mere end 20 års erhvervserfaring tjener man mere end 114.000 USD (111.800 euro). Tallene kommer fra en Undersøgelse foretaget af Project Management Institute.

Scrum Statistics 2023 - Lønnen for Scrum Masters i USA spænder fra 69.000 € om året for begyndere til 114.000 € for dem med 20+ års erfaring.

Løn for Scrum Master i Storbritannien

Lønnen for Scrum Masters i Storbritannien varierer meget afhængigt af kilden. En undersøgelse foretaget af Talent.com til omkring 55.000 britiske pund om året. Det svarer i dag til ca. 64.700 euro. Du starter din karriere som entry-level medarbejder med 45.000 pund (52.600 euro). Hvis du har nået et seniorniveau eller er leder, kan du forvente op til 67.500 pund (79.000 euro). 

Reed.co.uk antager, at lønnen for Scrum Masters i Storbritannien i gennemsnit er 73.000 britiske pund (86.000 euro). Uoverensstemmelsen kan måske skyldes, at undersøgelserne har taget udgangspunkt i forskelligt kvalificerede Scrum Masters (PSM 1, PSM 2, Agile Master).

Løn for Scrum Master i Tyskland

Disse faktorer er afgørende

Du kender nu de vigtigste opgaver, som Scrum Masters skal påtage sig og mestre. Hvordan kommer det til udtryk i deres økonomiske aflønning? Hvad er lønnen for en Scrum Master? 

Først og fremmest må jeg sige: Der er selvfølgelig – som i mange andre job, – ikke én Scrum Master-løn. Hvor meget en Scrum Master tjener, afhænger hovedsageligt af seks faktorer. Til orientering: Tallene kommer blandt andet fra IT-kompensationsundersøgelse 2022 af Compensation Partner og den Lønrapport 2022 fra Stepstone.

 

Gennemsnitsløn for Scrum Master efter endt uddannelse

Startlønnen som Scrum Master afhænger af uddannelsen.

1. din træning

Indtil videre er der ingen officiel uddannelse, der er dedikeret til agilt arbejde med Scrum. Ikke desto mindre kræver virksomheder ofte en uddannelse som en forudsætning for en Scrum-stilling. Erhvervsstudier, datalogi, forretningsinformatik eller, for nylig, psykologi er særligt almindelige for at få et job som Scrum Master. For en Scrum Master-løn i Tyskland gælder følgende: Jo længere du har studeret, jo flere penge får du. 

I praksis betyder det: Direkte efter din bachelorgrad starter du med en Scrum Master-løn på mellem 41.000 og 48.000 euro brutto om året. Hvis du også har afsluttet en kandidatuddannelse, begynder din karriere med 46.000 til 53.000 euro. Den højeste gennemsnitsløn i starten af din karriere venter dig, hvis du har en doktorgrad foran dit navn. Så kan du forvente omkring 60.000 euro om året.

Da man ikke ved, hvordan agile fungerer med en uddannelse i erhvervsøkonomi eller datalogi, lærer man det som regel kun på jobbet. Nogle virksomheder kræver dog, at du gennemfører en Scum Master-certificering, før du begynder på dit job. Det tager – mellem to dage og to måneder, afhængigt af udbyder og kvalifikation – for eksempel PSM 1, PSM 2 eller Agile Coach –. Prisen for PSM 1-certificering er mellem 800 og 2.500 euro. PSM 2 koster mellem 1.300 og 2.100 euro. For Agile-træneruddannelsen skal du betale mellem 6.000 og 10.000 euro.

2. Virksomhedens størrelse

Lønnen for en Scrum Master hænger sammen med antallet af ansatte og din arbejdsgivers økonomiske styrke. Jo større virksomheden er, jo flere penge får du. Det skyldes ikke kun budgettet til personale, men også den udfordring, der venter dig. 

Store virksomheder er ofte ikke agile på alle niveauer, så du står altid over for opgaven med at forklare din tankegang og dine handlinger til folk fra det ikke-agile miljø. Det er ofte lettere i mellemstore virksomheder. Her er "Agile-mindsettet" ofte kendt eller endda implementeret på mange niveauer. Nystartede virksomheder gør det ofte særligt nemt for dig: De vil have dig til at arbejde på en agil måde fra start til slut med alle involverede.

Scrum Master-lønnen i store virksomheder er den højeste i starten af din karriere med 52.000 euro til 60.000 euro –, forudsat at du har en kandidatgrad. Mellemstore virksomheder betaler dig mellem 46.000 og 53.000 euro. I nystartede virksomheder får du en årsløn på omkring 47.000 euro direkte efter universitetet.

 

Gennemsnitlig startløn for Scrum Master efter virksomhedsstørrelse

3. Virksomhedens sektor

For alle jobs gælder det, at jo flere penge der er i en branche, jo mere kan du tjene. Det lyder logisk, gør det ikke? På trods af skandaler og omvæltninger klarer bilindustrien sig stadig særdeles godt. Her ligger lønnen for Scrum Masters efter masteruddannelsen på mellem 51.000 og 60.000 euro. I energisektoren og i industrien får man omkring 54.000 euro. Den laveste Scrum Master-løn er for ansatte i detailsektoren. Der venter dem lige under 47.000 euro.

 

Gennemsnitlig startløn for Scrum Master efter branche

Scrum Statistics 2023 - Gennemsnitslønnen for Scrum Masters varierer meget afhængigt af branchen. I detailhandlen er den 46.780 € og i bilindustrien 56.440 €.

4. region – Scrum Master Løn München

I Tyskland tjener man ikke det samme alle steder. Grundlæggende er job i byområder bedre betalt end på landet. Og: I den sydlige del af Tyskland (f.eks. München) tjener man normalt mere end i resten af landet. Lønningerne er lavest i øst. 

Det gælder også gennemsnitslønnen for Scrum Masters. Du kan forvente særligt gode penge efter din kandidatgrad i Bayern (knap 55.000 euro) og i Baden-Württemberg (godt 56.000 euro). Kun delstaten Hessen skiller sig ud fra resten. Her kan du forvente den højeste årsløn i Tyskland som Scrum Master med 56.500 euro. I Berlin kan du forvente omkring 50.000 euro og i Hamborg 55.000 euro.

 

Gennemsnitsløn for Scrum Master efter stat

Scrum Master-løn efter region i Tyskland.

5. din erhvervserfaring

Du ved nu, hvilken Scrum Master-løn du kan forvente i Tyskland efter din kandidatgrad. Men hvad kommer der efter et par års erhvervserfaring? Hvor hurtigt og hvor meget kan du øge din løn? 

En ting står klart: Med mere erfaring i dit job kan du påtage dig flere opgaver og mere ansvar. Du vil have avancerede færdigheder inden for ledelsesprincipper, konfliktløsning, situationsfornemmelse, facilitering og løbende forbedringer. Og: Du mestrer flere strategier og tilgange som Kanban, Crystal, XP og FDD. Det afspejler sig også i lønnen.

For at give dig et overblik over alle lønniveauer ser vi ikke kun på lønningerne i Tyskland, men også på lønningerne for Scrum Masters i USA og Storbritannien. Fordi: Scrum masters er i øjeblikket ikke kun meget efterspurgte i Tyskland, men også internationalt. Hvis dit engelsk er på et godt niveau, kan du også få et velbetalt job på store markeder som USA eller Storbritannien.

Løn for Scrum Master i Tyskland i henhold til erhvervserfaring

Mens du tjener omkring 50.000 euro, når du starter din karriere, gør du allerede et lille spring i lønnen efter de første to år på jobbet. Så er lønninger på mellem 50.000 og 60.000 euro brutto om året mulige. Tre til fem års erfaring giver dig en Scrum Master-løn på næsten 58.000 til 70.000 euro. Som senior med seks til ti års Scrum-erfaring kan du forvente 65.000 euro til 80.000 euro. Som leder med ti års erfaring vil din løn ligge mellem 72.000 og 94.000 euro. 

 

Scrum Statistics 2023 - Lønnen for Scrum Masters i Tyskland spænder fra ca. 46.000 € for begyndere til 95.000 € for ledere med 10 års erfaring.

Kilde Scrum Master-løn efter erhvervserfaring: Hvad tjener en Scrum Master? | Get in IT (get-in-it.de)

Konklusion – Entry Scrum Master Løn

Scrum masters er eftertragtede fagfolk – i Tyskland, men også internationalt. De påtager sig et stort ansvar. Det gælder både for kvaliteten af produkterne og for ledelsen af medarbejderne. Hvor kompetente de rent faktisk er, viser sig ikke kun ved KPI'er, som er en indikation af den Scrum Master-præstation men også deres løn. Især din erhvervserfaring har stor indflydelse på, hvor mange penge der ender på din konto i slutningen af måneden.

En af de største udfordringer for Scrum Masters er at forankre agil tænkning og handling i virksomheden. De syv afgørende fejl, du bør undgå i denne proces, er vist nedenfor. Projekt Scagile. Du er velkommen til at kigge forbi, workshopperne er gratis.

De fleste Agile Coaches går rundt i cirkler ....

...og behandle overfladiske symptomer. Det er på tide at bruge psykologi – til en bæredygtig holdningsændring.

"Mange teammedlemmer tør ikke sige deres mening!"

"Vi opdager for mange uventede problemer og fejl på et sent tidspunkt!"

"Hvorfor tager det mig nogle gange timer at forberede et simpelt tilbageblik?"

Del denne artikel med dit netværk

Brug for et teamboost? Her er, hvad du skal gøre: Spotify Health Check-retrospektivet!

Første spørgsmål om sundhed: "😍 Vi nyder at gå på arbejde og har det sjovt med at arbejde sammen."

Har du lyst til mere? Prøv vores retroværktøj nu.

Flere artikler

Echometer Nyhedsbrev

Gå ikke glip af opdateringer om Echometer, og få inspiration til agilt arbejde